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Cornerstone OnDemand präsentiert den Cornerstone Marketplace

19.05.201416:46 UhrIT, New Media & Software

(openPR) Der Cornerstone Marketplace bietet einen einfachen Zugang zu einem umfassenden Ökosystem von Technologie-, Inhalts- und Servicepartnern

München/Düsseldorf, 19. Mai 2014 – Cornerstone OnDemand (NASDAQ: CSOD), ein weltweit führender Anbieter von Cloud-basierten Softwarelösungen für das Talent Management, öffnet den Cornerstone Marketplace: das Online App Center, das ein umfangreiches Portfolio verschiedener ISV Partner (Independent Service Vendors), Technologie-Integrationen, speziellen Lerninhalten und Angeboten von Service Providern anbietet. Anwender können hier vorkonfigurierte Angebote finden, evaluieren und implementieren. Der Cornerstone Marketplace reduziert die Komplexität von zusätzlichen Applikationen drastisch und vereinfacht die Integration in die Cornerstone Talent Management Plattform.



Ab sofort stehen im Cornerstone Marketplace 25 Lösungen zur Verfügung, die von Video- und Mobile Learning-Anwendungen bis hin zur Implementierungsberatung reichen. Das ständig wachsende Partner-Ökosystem beinhaltet zum Start:
• Technologie: Die Cornerstone ISV-Partner stellen erweiterte Talent Management Lösungen für Video-Interviews, Assessment- und Virtual Classroom-Anwendungen vollständig integriert bereit. Die verfügbaren Lösungen stammen von führenden Technologiespezialisten wie Achievers, AppLearn, Broadbean, Citrix, Corporate Executive Board, HireVue, HireRight, Visier und Webex.
• Content: Maßgeschneiderte Lerninhalte verbessern den Lernerfolg und die Mitarbeiterentwicklung, indem sie die wichtigsten Informationen und Fähigkeiten, über die Beschäftigte aller Ebenen verfügen müssen, übersichtlich zusammenführen. Bereitgestellt wird der Content von namhaften Anbietern wie Big Think, Cegos, Cornerstone Compliance, getAbstract, JJ Keller, Korn Ferry, Speexx und Skillsoft.
• Services: Die gesamte Expertise des Cornerstone-Ökosystems leistet einen wichtigen Beitrag zur Optimierung von Cloud-Umgebungen und Implementierungen. Maßgeblich daran beteiligt sind Service-Experten wie Appirio, Bluewater Learning, Deloitte, NeoSpheres, Tribridge und XpertLearning.

Weltweit nutzen Unternehmen die Talent Management Lösung von Cornerstone, um die richtigen Mitarbeiter zu finden, zu managen und zu motivieren sowie Talente weiter zu entwickeln. Der Cornerstone Marketplace unterstützt Personalentscheider dabei, ihre strategischen Talent Management Initiativen zu verbessern und die Akzeptanz innerhalb des Unternehmens zu erhöhen. Cornerstone-Administratoren hingegen finden im Cornerstone Marketplace die passenden Applikationen für ihr Unternehmen, um den Beschaffungsprozess zu straffen und dessen Durchführung zu beschleunigen.

Was Kunden zum Cornerstone Marketplace sagen:
„Ob Cloud Computing, Consumerization of IT oder Bring Your Own Application (BYOA) – all diese Trends veranlassen die Unternehmen dazu, ihre Apps in einer einfachen, komfortablen und zentralisierten Umgebung bereitzustellen. Der Cornerstone Marketplace schafft einen robusten Rahmen, in dem wir den Cornerstone-Anwendern unsere Services schnell und sicher zur Verfügung stellen können. Das Ergebnis sind erfolgreichere Deployments und bessere Geschäftsresultate“, meint Jason Averbook, Chief Business Innovation Officer bei Appirio. „Kunden und Interessenten können sich auf eine saubere, übersichtlich konzipierte Plattform freuen, mit der sie die Effizienz ihrer Personalstrategien erhöhen und ihren Mitarbeitern eine neue Art der Arbeit ermöglichen können.“

Auch Mark Newman, Gründer und CEO von HireVue, ist überzeugt: „Die Käufer von Cloud-basierten HR-Technologien werden in technologischer Hinsicht sowohl kompetenter als auch anspruchsvoller. Sie wollen aus mehreren Softwarelösungen auswählen, um ihr Talent Management möglichst erfolgreich zu machen. Cornerstone Marketplace erschließt HR-Profis und IT-Administratoren wertvolle Technologie-Integrationen wie HireVue, mit denen sie bei der Talentsuche auch Social- und Mobile-Ressourcen nutzen können.“

„Standardlösungen und -integrationen reichen für das Talent Management nicht mehr aus“, ist sich Tony DiBenedetto, Chairman und CEO von Tribridge, sicher. „Jetzt geht es um die Nutzererfahrung. Immer mehr Arbeitgeber erkennen den enormen Vorteil des Benutzererlebnisses, das nicht nur motivierend und ergebnisorientiert ist, sondern die Mitarbeiter auch dazu bringt, sich freiwillig für weitere Lerninhalte anzumelden. Der Cornerstone Marketplace ist ein Forum, auf dem diese Unternehmen die geeigneten Anwendungen für ihre Erfordernisse finden. Er steht beispielhaft für das Engagement, mit dem Cornerstone seinen Kunden branchenführende Lösungen zur Verfügung stellt. Wir sehen mit Spannung den Produkten und Innovationen entgegen, die dieser neue Marktplatz hervorbringen wird.“

Jason Corsello, VP Corporate Strategy bei Cornerstone OnDemand, richtet den Blick in die Zukunft: „Der nächste Innovationsschub bei der Enterprise-Software wird nicht allein durch die Produkte bestimmt, die die besten Features in der Cloud bereitstellen. Mindestens ebenso entscheidend werden Lösungsanbieter sein, die in der Lage sind, ein leistungsstarkes Ökosystem zu integrieren und die bestmögliche Nutzererfahrung zu gewährleisten. Der Cornerstone Marketplace bietet unseren Kunden eine intuitive Umgebung, in der sie passende Lösungen finden können, um den Arbeitsalltag ihrer Mitarbeiter und die Abläufe in ihrem Unternehmen neu zu definieren.“

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