Bewerber aufgepasst: Bewerberhilfe24 startet seinen Onlineauftritt

(openPR) Bewerberhilfe24 startet sein Portal im WWW. Egal ob Berufsanfänger, Hochschulabsolvent oder Führungskraft, viele Bewerber haben Schwierigkeiten, die Wellenlänge der Personalabteilung zu treffen. Im Durchschnitt treffen auf eine Stellenanzeige ca. 300 Bewerbungen bei der Personalabteilung ein. Und schon im ersten, flüchtigen Durchgehen der Unterlagen, werden auch hochqualifizierte Bewerber wegen Formmängeln oder Schönheitsfehlern aussortiert. Ein "Weiterkommen" hat meistens nichts mit den eigentlichen Qualitäten des Bewerbers zu tun. Und so verpassen viele die Chance nur, weil die Bewerbungsunterlagen nicht optimal sind.

Abhilfe sollen hier Leistungspakete von Bewerberhilfe24 schaffen. Von der einfachen und kostenlosen Sichtung der Bewerbungsunterlagen mit einer kurzen Bewertung, über Erstellung und Optimierung einzelner Bestandteile, bis hin zur kompletten Neuerstellung von Bewerbungsunterlagen. Ein weiteres Highlight bietet Bewerberhilfe24 mit dem Bewerberservice. Der Bewerber schickt einmal seine kompletten Bewerbungsunterlagen an die Agentur und muss im Anschluss nur noch relevante Stellenangebote mailen. Bewerberhilfe24 übernimmt das Ausrichten der kompletten Bewerbungsunterlagen und schickt die fertigen Bewerbungen an den Bewerber, der diese nur noch an den "neuen Arbeitgeber" schicken muss.

"Wir bemühen uns, die Bedürfnisse der Bewerber voll in unser Angebot zu integrieren. Unser Know-How hilft vielen, die zwar bestens qualifiziert sind, aber bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen Schwierigkeit haben", so Katrin Janssen, Mitarbeiterin von Bewerberhilfe24. "Dabei werden die Bewerbungen im Dialog mit den Kunden optimiert und erstellt. Wir klären alle offenen Fragen telefonisch und habe immer ein offenes Ohr für unsere Kunden".