(openPR) In diesen Tagen startet der 2012er Jahrgang der Qualifizierung zum Vereinsmanager. In der LandesSportSchule Osterburg stehen für die Teilnehmerinnen die für die Vereinsführung wichtigen Themenfelder Recht, Steuern, Versicherung, Marketing, Finanzen, Jugend und Führung auf dem Programm.
Orientiert an den Ergebnissen der Analyse der Heimatvereine erarbeiten die TeilnehmerInnen die für die Zukunftsgestaltung wichtigen Arbeitsfelder. "Aktuelle Themen, neue Methoden, tolle Stimmung und kompetente Referenten", so die Wahrnehmung von Johanna, die sich als Kursleiterin für Ihren Verein aus Halle weiterbildet.
Über insgesamt 120 Stunden werden die TeilnehmerInnen in den nächsten 6 Monaten die wichtigsten Themenbereiche für sich erschließen und auf die Anwendbarkeit im Verein prüfen. Wie die Absolventen vergangener Ausbildungsgänge berichten, verändert sich die Vereinsführung und die Vereine stellen sich verstärkt aktiv den anstehenden Herausforderungen.
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Wege in die Zukunft
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Thomas Lellmann
BildungsImpulse
Fon 05131 / 705 97 87
Fax 05131 / 701 87 43
Mobil 0171 / 78 36 300
EMail SPOMA(at)web.de
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Thomas Lellmann
BildungsImpulse
Im Hasenwinkel 14
30827 Garbsen
Telefon: 05131 / 705 97 87
eMail: SPOMA(at)web.de
www.lellmann-sportmanagement.de
Twitter: vereins_coach
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Über das Unternehmen
BildungsImpulse ist seit 2008 in Garbsen beheimatet. Schwerpunkte der Tätigkeit sind das Coaching, Consulting und Training für Non-Profit-Organisationen und Dienstleister, insbesondere Vereine und Verbände.
BildungsImpulse sieht Coaching als sinnvolle und sinnfindende, zielgerichtete Unterstützung von persönlichen Entwicklungsprozessen und Entwicklungswünschen.
Der Trainingsansatz von BildungsImpulse integriert handlungsorientiertes und eigenverantwortliches Lernen, das die Teilnehmerin oder Teilnehmer in den Mittelpunkt des Lernprozesses stellt. Dem Lernerfolg als Trainer nicht im Wege zu stehen und Lernblockaden und Lernhindernisse zu erkennen und zu lösen, ist dabei vorrangiges Ziel.
Der Beratungsansatz lässt sich beschreiben als die konsequente und zielorientierte Förderung von systemischen Entwicklungsprozessen bei Einzelpersonen, Teams und Organisationen.
BildungsImpulse sieht Coaching als sinnvolle und sinnfindende, zielgerichtete Unterstützung von persönlichen Entwicklungsprozessen und Entwicklungswünschen.
Der Trainingsansatz von BildungsImpulse integriert handlungsorientiertes und eigenverantwortliches Lernen, das die Teilnehmerin oder Teilnehmer in den Mittelpunkt des Lernprozesses stellt. Dem Lernerfolg als Trainer nicht im Wege zu stehen und Lernblockaden und Lernhindernisse zu erkennen und zu lösen, ist dabei vorrangiges Ziel.
Der Beratungsansatz lässt sich beschreiben als die konsequente und zielorientierte Förderung von systemischen Entwicklungsprozessen bei Einzelpersonen, Teams und Organisationen.
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