(openPR) Mit über 1.000 Vertragsmustern, Checklisten, Formularen und ständiger Online-Aktualisierung hat sich das Arbeits-Handbuch Personal einen führenden Platz in der Personalratgeber-Literatur gesichert.
Das Werk erscheint unter seinem Herausgeber Dr. Dieter Straub bei HUSS-MEDIEN bereits in 8. Auflage.
Vom Bewerbungsgespräch über den Vertragsabschluss und Veränderungen in Beschäftigungsverhältnissen bis zur Kündigung finden Personalverantwortliche im „Straub“ aktuelle, prägnante, rechtssichere und vor allem verständliche Antworten auf ihre schwierigen juristischen und HR-Fragen im Arbeitsalltag.
Das Besondere ist, dass dem Nutzer Neuregelungen und ihre Konsequenzen sofort kostenfrei als Online-Aktualisierung unter www.neuer-straub.de bereitgestellt werden und er per Newsletter die Information darüber erhält.
Außerdem können dort - ebenfalls kostenfrei - wichtige Checklisten, Formulare und sämtliche Musterverträge zur Erleichterung der täglichen Arbeit heruntergeladen und genutzt werden.
Neu in die 8.Auflage aufgenommen wurden: Die Einführung der Familienpflegezeit, Änderungen des Arbeitsplatzschutzgesetzes, neue Bedingungen bei der Leiharbeit, neueste Rechtsprechung zum Kündigungsschutz sowie Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Der „Straub“ trägt seinen Titel Arbeits-Handbuch zu Recht: Das Nachschlagen, Suchen und Auffinden der Themen ist durch eine übersichtliche Gliederung, optische Hervorhebungen und Praxistipps erleichtert, die Sprache verständlich – auch für Nichtjuristen. 16 Autoren - langjährige Fachanwälte, Personalleiter, Richter und Betriebsprüfer bürgen für den Praxisbezug. Neben arbeitsrechtlichen werden auch für die Personalpraxis relevante sozialversicherungs- und steuerrechtliche Themen ausführlich behandelt.
Bestellungen über den Buchhandel oder über 
Bibliographische Angaben:
Straub, Dieter (Hrsg.)
Arbeits-Handbuch Personal
Recht und Praxis für das Personal-Management
8., neu bearbeitete Auflage 2012
1.830 Seiten
108,- Euro
ISBN 978-3-349-01129-6
Presseinformation
Der neue „Straub“ – Kompetenz und Sicherheit im Arbeitsrecht
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Über das Unternehmen
Die HUSS-Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin und München gehört zu den großen konzernunabhängigen Fachverlagen. Spezialisiert auf klassisches Business-to-Business-Geschäft versorgen wir Fach- und Führungskräfte in Industrie, Handel und Handwerk mit Berufsinformationen und Hintergrundwissen.
Mit rund 20 Fachzeitschriften und mehreren periodisch erscheinenden Sonderpublikationen sowie Fachbüchern, Online-Medien und Softwareprodukten erreichen wir eine jährliche Auflage von rund 3,5 Millionen. Inhaltliche Schwerpunkte bilden Themen aus Technik, Logistik, Transport, Verkehr, Touristik und Gastronomie sowie Recht, Wirtschaft und Bauwesen. Zur Gruppe gehören die Berliner HUSS-MEDIEN GmbH sowie die Münchener Unternehmen HUSS-VERLAG GmbH, Euroexpo Messe- und Kongress GmbH und Bavaria-Druck GmbH.
Hinter den Medien und Dienstleistungen der HUSS-Unternehmensgruppe stehen mehr als 200 Mitarbeiter, die an maßgeschneiderten Angeboten für ihre jeweiligen Zielgruppen arbeiten und den intensiven Dialog mit ihnen führen. Unser verlegerisches Ziel ist es, auf inhaltlich anspruchsvollem Niveau die aktuellsten Trends in den Branchen aufzuspüren und die Kommunikation innerhalb der Gruppen anzuregen. Durch intensive Zusammenarbeit mit Verbänden, Hochschulen und Unternehmen bildet sich ein Kompetenz-Netzwerk, das unseren Lesern Orientierung und Entscheidungshilfen gibt.
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