Klausurtage Pflege auf der Fraueninsel

(openPR) Leitende Pflege-Mitarbeiter der Simssee Klinik stärken Zusammenarbeit im Team. Meltl Stiftung unterstützt.

Welche Fähigkeiten brauchen wir in unserer täglichen Arbeit? Wie können wir die Zusammenarbeit im Team stärken? Wie bringen wir Wertschätzung an Patienten und Kollegen zum Ausdruck? Wie integrieren wir die Stärken und Schwächen des Einzelnen im Team, um gemeinsam Ziele zu erreichen? Mit interaktiven Übungen lernten die Pflege-Teamleitungen in den zwei Tagen sich als Team und die Einzigartigkeit jedes Einzelnen darin zu sehen.
Raus aus dem Tagesgeschäft, zur Ruhe kommen und als Team zusammenfinden – dies sind laut Silke Böhm, Pflegedienstleitung der Simssee Klinik, die vorrangigen Ziele der zweitägigen Klausurtagung mit Pflegedienstleitung, Pflegebereichsleitung und den Teamleitungen. Unterstützt wurde das Seminar von der Pflege-Stiftung Meltl, Bernau, die die Kosten der Dozentin Kathrin Müller übernahm, mit dabei vor Ort: Dr. Götz Busse, Stiftungsvorstand.

Die Meltl Stiftung bietet Pflegemitarbeitern, die körperlichen und seelischen Belastungen ausgesetzt sind, Hilfe und Regeneration an.

Mit acht Teamleitungen sind Silke Böhm und Bernadette Friedrich, Pflegebereichsleitung, regelmäßig zweimal pro Jahr auf Klausur, zu Themen wie Führung und Ethik. Derzeit arbeiten im Bereich Pflege 138 Mitarbeiter. Die Simssee Klinik ist ein Unternehmen der Gesundheitswelt Chiemgau.