(openPR) Wenn am zweiten Februar-Wochenende alle Franchise-Partner des BEI-Training-Netzwerks zu einer internationalen Convention zusammenkommen, wird dies das größte Franchisenehmer-Meeting der Firmengeschichte sein. Mehr als 50 Teilnehmer werden in der Systemzentrale in Nürnberg erwartet.
In 2009 konnte BEI-Training 15 neue regionale Franchisepartner begrüßen, die eine Lizenz zur Leitung eines regionalen Trainingscenters erworben haben. Dabei war die Eröffnung des ersten Trainingscenters in Russland ein besonderer Höhepunkt. Ebenfalls ein Meilenstein war die Vergabe der Masterfranchiselizenzen für Norddeutschland und für das Rheinland. Weiterhin haben sich neun zertifizierte BEI-Trainer als Partner einem der bestehenden Trainingscenter angeschlossen.
Für 2010 stehen die Weichen erneut auf Wachstum. Andreas C. Fürsattel, Geschäftsführer der Systemzentrale BEI-Training International, plant für 2010 ein zweistelliges Wachstum an Systempartnern.
Die dreimal jährlich veranstalteten Management Meetings dienen dem Erfahrungs- und Ideenaustausch sowie der kontinuierlichen Weiterbildung der Franchisenehmer. Verschiedene Workshops bieten die Gelegenheit zur Vertiefung des eigenen Wissens und zur Kommunikation mit anderen Netzwerkpartnern.
Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.
Verantwortlich für diese Pressemeldung:
BEIGROUP GmbH
Business Education International
Kleinreuther Weg 87
90408 Nürnberg
Tel: 0911 20 6000 www.bei-training.de
Ihr Ansprechpartner:
Birgit Mauroner
E-Mail:
Tel.: 0911 / 20 6000
Das internationale Franchise-Netzwerk BEI-Training (BEI steht für Business Education International) ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten, den sogenannten „people skills“. Es bietet Weiterbildung zu den Themen Management, Verkauf, Service und Persönlichkeitsentwicklung an. BEI-Training unterstützt Kundenunternehmen langfristig bei der Personalentwicklung und ermöglicht so messbare und nachhaltige Ergebnisse. Die Zielgruppe sind kleine und mittelständische Unternehmen, Franchisesysteme und Netzwerke.
News-ID: 393400
128
Kostenlose Online PR für alle
Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen
Pressebericht „BEI-Training zieht Erfolgsbilanz für 2009“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.
Wachstum ist das Ziel vieler Unternehmen. Doch ein schnell wachsendes Unternehmen kann auch zum Sorgenkind werden. Dann kommt es zu Wachstumsschmerzen, die von kleinen Wehwehchen bis zur echten Krise reichen können. Solche Wachstumsschmerzen sind weitverbreitet, wie das Ergebnis einer Umfrage unter 203 Unternehmensinhabern und Führungskräften aus KMU zeigt. Die Studie wurde von BEITRAINING, einem Unternehmen das sich auf Führungskräfte-, Mitarbeiter- und Unternehmensentwicklung spezialisiert hat, durchgeführt. http://www.bei-training.com
Unt…
Nürnberg, 23. April 2013. Eine Unternehmensvision ist unverzichtbar, um Mitarbeiter und Kunden zu begeistern. Doch während dies in Großunternehmen heute längst selbstverständlich ist, zeigen sich kleine und mittlere Unternehmen ziemlich weit abgeschlagen: Bei rund einem Drittel (31,4 Prozent) weiß allenfalls der Unternehmer selbst, wohin er möchte, weitere 22,7 Prozent geben an, überhaupt keine Vision zu haben. Dies ist das Ergebnis einer aktuellen Befragung unter 207 Unternehmern und Führungskräften von KMU, die das Trainingsunternehmen BEIT…
… sich sagen, dass Stone Labs sich dafür einsetzt, Innovationen im Gesundheitswesen voranzutreiben, indem das Potenzial fortschrittlicher Technologien wie GPT genutzt wird. Unsere Erfolgsbilanz bei der Entwicklung wirkungsvoller Lösungen für das Gesundheitswesen, z. B. im Bereich der Sportmedizin, zeigt unser Engagement für die Entwicklung hochwertiger, …
… zudem maßgebliche Erfolgsfaktoren des bislang in dieser Art und für diese Berufe einmaligen Wettbewerbs. Im vergangenen Jahr konnte bfkm fingerhut + seidel die größte Erfolgsbilanz der bisherigen Unternehmensgeschichte ziehen. Rund 11.650 Trainingsstunden (das sind 8% mehr als im Vorjahr) für 75 Unternehmen stehen dafür.
„Qualität wird in der Branche …
Eine Unternehmensvermittlung pro eineinhalb Wochen – das ist die Erfolgsbilanz 2007 der Concess GmbH. Das 1996 gegründete Unternehmen hat in seinem elften Geschäftsjahr mit insgesamt 34 vermittelten Unternehmen seine Erfolgsbilanz deutlich steigern können. Dabei sind allein dem Büro München rekordverdächtige neun Deals gelungen. „Die gute konjunkturelle …
… und Training vertrauen wir auf Genpacts Erfahrungen.“
„Genpact freut sich über die Ausweitung der Zusammenarbeit mit Momentive. Sie ist ein Zeichen unserer Erfolgsbilanz in der Bereitstellung herausragender Services im Geschäftsprozess-Management für einen globalen Marktführer in der Chemischen Industrie“, erklärt Stephan Göppert, Vice President Germany …
… neue Ideen sollten 2009 mindestens drin sein“, sagt Schnittker. Die Hälfte ist fast geschafft. Die Chancen stehen mithin gut, dass die erfinderischen Mitarbeiter ihre Erfolgsbilanz von 2008 fortschreiben.
Im vergangenen Jahr gingen bei Schnittker 342 Verbesserungsvorschläge ein, knapp 50 mehr als 2007. Der rechenbare Nutzen kletterte ebenfalls: Die …
… unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer ein besonderes Erlebnis“, erzählt Marko Daubitz. „Die Trainings- und Betreuungsbedingungen haben sich dadurch erheblich verbessert und erweitert.“
Die Erfolgsbilanz fällt nach drei Jahren positiv aus. Viele Teilnehmerinnen und Teilnehmer konnten entweder eine Arbeit aufnehmen oder sind in eine weiterführende Bildungsmaßnahme …
… dem Unternehmen zu seinem wohlverdienten Erfolg zu verhelfen.“
Lazanas ist ein erfahrener Unternehmer und bekannter privater Investor. Er verfügt über eine beachtliche Erfolgsbilanz bei Automobilproduzenten, Automobilzulieferern und Maschinenbau darunter bei Ford Motor Company, Lear Corporation, Visteon Corporation und der indischen Amtek Group. Er wurde …
… unsere Marktplätze weiterhin reibungslos funktionieren und die Bedürfnisse unserer Kunden und ihrer Benutzer erfüllen.Zusammenfassend hat Stone Labs eine nachgewiesene Erfolgsbilanz beim Aufbau von Peer-to-Peer-Marktplätzen für Startups in verschiedenen Geschäftsbereichen. Unser Team verwendet erstklassige Technologien, um sicherzustellen, dass unsere …
… Lohnbuchhaltung mit der verbreiteten Software DATEV. Schon kurze Zeit später startete im Mai 2009 der erste SAP-Anwenderkurs, der bereits mit einer sehr positiven Erfolgsbilanz abschloss: "90 Prozent der Teilnehmerinnen und Teilnehmer erreichten ausgezeichnete Prüfungsergebnisse, und 70 Prozent von ihnen hatten nach sechs Monaten einen neuen Arbeitsplatz. …
… die Liste der Stars und Sternchen ist lang.
Große Ziele für 2005
Auch für das Jahr 2005 hat sich das Fahrsicherheitszentrum vorgenommen, diese Erfolgsbilanz fortzuführen. Dazu gilt es, spezielle Trainingsangebote wie Aufbau-, Frauen-, Sportfahrer- und Off-Road-Trainings noch stärker bekannt zu machen. Außerdem sollen gesellschaftlich und verkehrspolitisch …
Sie lesen gerade: BEI-Training zieht Erfolgsbilanz für 2009