Logistik-Karriere: Mit NBS-Master dem Krisenende entgegen studieren

(openPR) Logistiker sollten die Konjunkturflaute nutzen, ihren nächsten Karriereschritt vorzubereiten. Zu diesem Zweck bietet die Hamburger Northern Business School (NBS) den berufsbegleitenden Masterstudiengang "Business Management" mit dem Schwerpunkt "Supply Chain Management" an. Die Nachfrage nach Logistik-Fachkräften dürfte schon bald wieder steigen. So sieht die Fraunhofer Arbeitsgruppe Supply Chain Services (SCS) bereits erste Anzeichen einer Erholung. Für den drittgrößten Wirtschaftszweig Deutschlands prognostizieren die Experten ein Wachstum zwischen zwei und dreieinhalb Prozent in 2010.

"Wer weiterkommen möchte, sollte jetzt mit der Weiterbildung beginnen. Denn in Boomzeiten bleibt dafür keine Zeit", erklärt Mirko Knappe, Geschäftsführer der NBS. "Das viersemestrige Studium eröffnet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten", so Knappe weiter. Neben der Administration von Unternehmensprozessen und komplexen Lieferketten lernen die Studenten, Auswirkungen der Globalisierung zu berücksichtigen. Der Unterricht findet freitags und samstags statt und schließt mit dem national und international anerkannten "Master of Arts" ab. Nächster Semesterstart ist der 15. Februar 2010.

Die NBS fördert mit dem Studiengang die Ausbildung von Fachkräften. So stellte die Bundesvereinigung Logistik (BLV) bereits vor zwei Jahren fest, dass der heimischen Wirtschaft jährlich rund 5.000 Akademiker fehlen. Besonders in der Metropolregion Hamburg, der Stadt mit dem zweitgrößten Seehafen Europas und mehr als 6.000 ansässigen Logistikunternehmen, sind die Berufsaussichten gut.

Neben dem Masterstudiengang bietet die NBS den technikorientierten Bachelor of Science "Logistik & Supply Chain Management" sowie einen klassischen BWL-Bachelor mit Logistik als Wahlschwerpunkt an. Alle Studiengänge eint der ausgeprägte Praxisbezug. "Dieser unterscheidet das NBS-Studium von vielen anderen Angeboten", sagt Mirko Knappe. Denn die Business School wurde auf Initiative von Unternehmen und Unternehmerverbänden Norddeutschlands gegründet und ist mit der Wirtschaft eng vernetzt. "Personaler wissen, dass unsere Absolventen genau die Fähigkeiten mitbringen, die im Unternehmen gebraucht werden", erläutert Knappe. "Außerdem zeigen Beschäftigte, die berufsbegleitend studieren, großes Engagement, Durchhaltevermögen und Leistungsbereitschaft - Eigenschaften, die immer gefragt sind."