openPR Recherche & Suche
Presseinformation

Gesunde Mitarbeiter – Gesunde Unternehmen dank TOM

15.07.200908:44 UhrGesundheit & Medizin
Bild: Gesunde Mitarbeiter – Gesunde Unternehmen dank TOM
TOM der Gesundheitsordner
TOM der Gesundheitsordner

(openPR) Für verantwortungsbewusste Unternehmen sind leistungsstarke und gesunde Mitarbeiter ein wichtiges Kapital. Einzelmaßnahmen, wie ergonomischer Arbeitsplatz, Sportangebote, Entspannungstrainings etc. erhöhen die Unternehmensbindung, reichen jedoch meist nicht aus.
Damit Unternehmen die Gesundheitsvorsorge ihrer Mitarbeiter noch effizienter unterstützen können, hat das Mainzer Consulting-Unternehmen ASPIRAS in Zusammenarbeit mit dem Druckbetrieb Lindner einen Gesundheitsordner entwickelt.
TOM der Gesundheitsordner ist das Ordnungs- und Präventivsystem, in dem jeder seine kompletten medizinischen und gesundheitsrelevanten Informationen übersichtlich planen, organisieren, ablegen, verwalten und einsehen kann.
„Er unterstützt die Eigeninitiative der Mitarbeiter und stärkt so die Unternehmenszielerreichung durch verantwortliche Mitarbeiter. Unternehmen können ihren Mitarbeitern den Ordner im Rahmen von Corporate Social Responsibility Maßnahmen, gegebenenfalls mit individualisierten Inhalten, zur Verfügung stellen, “ so Thomas Lindner vom Druckbetrieb Lindner in Mainz.
In einer von ASPIRAS durchgeführten Marktstudie empfanden mehr als 90% der befragten Männer und Frauen im Alter von 16 bis 86 Jahren den Ordner als sinnvoll und würden ihn für die eigenen Unterlagen verwenden.
Cathrin Pauly, Geschäftsführerin von ASPIRAS betont: „TOM der Gesundheitsordner bietet nicht nur Platz für ärztliche Befunde, sondern auch für die Planung sportlicher Aktivitäten und einer gesunden Ernährung. Denn Gesundheit ist nicht Abwesenheit von Krankheit, sondern Gesundheit muss aktiv erworben und in zunehmendem Alter vor allem auch aktiv erhalten werden. Mit TOM dem Gesundheitsordner werden Sie gesünder älter.“

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 324471
 82

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „Gesunde Mitarbeiter – Gesunde Unternehmen dank TOM“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von ASPIRAS Project Consulting in Pharma and Biotech GbR

Bild: Gutenberg mit guten Wünschen füllen - ASPIRAS spendet mit Weihnachtsgrüßen zum Erhalt von BüchernBild: Gutenberg mit guten Wünschen füllen - ASPIRAS spendet mit Weihnachtsgrüßen zum Erhalt von Büchern
Gutenberg mit guten Wünschen füllen - ASPIRAS spendet mit Weihnachtsgrüßen zum Erhalt von Büchern
Nachdem das Mainzer Beratungsunternehmen ASPIRAS schon 2012 mit seiner Weihnachtsblog-Aktion erfolgreich Spenden für das Gutenberg-Museum gesammelt hat, sollte das Museum auch 2014 wieder mit einer Weihnachtsaktion unterstützt werden. Dieses Mal wurde mit den gesendeten Gruß-Texten eine Silhouette des Gutenberg-Kopfes gefüllt und für jeden gesendeten Gruß spendet ASPIRAS an das Museum. Neben herkömmlichen Weihnachtsgrüßen wie z.B. „Frohe Weihnachten und ein gutes Neues Jahr mit viel Gesundheit“ kamen auch Zitate und phantasievolle Grüße wie …
31.03.2015
Bild: Gutenberg mit guten Wünschen füllen - Mainzer Unternehmen ASPIRAS spendet mit WeihnachtsgrüßenBild: Gutenberg mit guten Wünschen füllen - Mainzer Unternehmen ASPIRAS spendet mit Weihnachtsgrüßen
Gutenberg mit guten Wünschen füllen - Mainzer Unternehmen ASPIRAS spendet mit Weihnachtsgrüßen
Seit mehr als 100 Jahren lebt Gutenbergs Erfindung im Herzen von Mainz im Gutenberg-Museum weiter. Besucher können Druckpressen aus vielen Jahrhunderten sehen und sich umfassend über europäische und außereuropäische Drucktechnik, über die Buchkunst vieler Jahrhunderte, über die Geschichte des Papiers und der Schrift, über Pressegeschichte und vieles mehr informieren. Das Mainzer Consulting-Unternehmen ASPIRAS wird mit seiner diesjährigen Weihnachtsaktion wieder das Gutenberg-Museum unterstützen. Für jeden Gruß, der unter http://www.aspiras.…

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: Training & Coaching - einen Mitarbeiter Life Cycle langBild: Training & Coaching - einen Mitarbeiter Life Cycle lang
Training & Coaching - einen Mitarbeiter Life Cycle lang
… Gesunde Impulse, ein innovativer Trainingsanbieter führt Spezialisten zusammen und bietet so ein vielseitiges, ineinander greifendes Portfolio, welches alle Stationen eines Mitarbeiter Life Cycles aufgreift. Bestehenden Mitarbeitern wird ein fundiertes Karrierecoaching geboten, welches sich neuer Technologien mit Ansätzen aus der Quantenphysik bedient. …
Bild: Volksbank Mittelhessen als „Gesundes Unternehmen“ ausgezeichnetBild: Volksbank Mittelhessen als „Gesundes Unternehmen“ ausgezeichnet
Volksbank Mittelhessen als „Gesundes Unternehmen“ ausgezeichnet
… Arbeitgeber der Region“, sagte Dr. Peter Hanker anlässlich der Verleihung. „Es gibt einen wissenschaftlich nachgewiesenen Zusammenhang zwischen einer an den Mitarbeitern orientieren Unternehmenskultur, dem Engagement der Mitarbeiter und dem Erfolg des Unternehmens. Ein kontinuierliches Gesundheitsmanagement ist wichtiger Bestandteil unserer Berufs- und …
Bild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt erste Auszeichnung „Deutschlands aktivste Unternehmen 2016“Bild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt erste Auszeichnung „Deutschlands aktivste Unternehmen 2016“
Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt erste Auszeichnung „Deutschlands aktivste Unternehmen 2016“
Rosbach, 18. Mai 2016 – Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind für Unternehmen aller Größen und Branchen wichtiger denn je. Deshalb sensibilisiert die Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN zu mehr Maßnahmen im Bereich der Verhaltens- und Verhältnisprävention und macht gute Beispiele sichtbar. Der Bundespreis „Deutschlands aktivste Unternehmen 2016“ wurde von …
Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 2Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 2
Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 2
… sind einige bewährte Praktiken: 1. Empathisches Zuhören: Eine der wichtigsten Fähigkeiten für Gesunde Führung ist das empathische Zuhören. Führungskräfte sollten aktiv auf ihre Mitarbeiter hören, deren Anliegen verstehen und auf ihre Bedürfnisse eingehen. 2. Klare Kommunikation: Die Kommunikation von Zielen, Erwartungen und Feedback sollte klar und …
Bild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt Bundespreis „Deutschlands Aktivste Unternehmen 2017“ in BerlinBild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt Bundespreis „Deutschlands Aktivste Unternehmen 2017“ in Berlin
Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN vergibt Bundespreis „Deutschlands Aktivste Unternehmen 2017“ in Berlin
Berlin, 6. Juni 2017 – Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind für Unternehmen aller Größen und Branchen wichtiger denn je. Deshalb sensibilisiert die Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN zu mehr Maßnahmen im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung und macht gute Beispiele regional und bundesweit sichtbar. Auch in diesem Jahr wurde der Bundespreis „Deutschlands …
Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 1Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 1
Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 1
… Orientierung im Team. 2. Empathie und Beziehungsaufbau: Ein wesentlicher Aspekt ist Empathie. Führungskräfte sollten in der Lage sein, sich in die Lage ihrer Mitarbeiter zu versetzen und empathisch auf ihre Bedürfnisse einzugehen. Der Aufbau positiver Beziehungen schafft ein motiviertes und engagiertes Team. 3. Selbstfürsorge: Gesunde Führung bedeutet …
Bild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN motiviert 1.700 Süwag-Mitarbeiter zu täglichen GesundheitsmaßnahmenBild: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN motiviert 1.700 Süwag-Mitarbeiter zu täglichen Gesundheitsmaßnahmen
Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN motiviert 1.700 Süwag-Mitarbeiter zu täglichen Gesundheitsmaßnahmen
Prävention am Arbeitsplatz: Initiative GESUNDE UNTERNEHMEN motiviert 1.700 Süwag-Mitarbeiter zu täglichen Gesundheitsmaßnahmen Die Initiative Gesunde Unternehmen setzt sich für mehr Gesundheitsmaßnahmen in Unternehmen ein, sensibilisiert Unternehmen für die Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) und das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM), gibt …
Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 3Bild: Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 3
Gesunde Führung in Unternehmen: Teil 3
… ist keine kurzfristige Maßnahme, sondern eine langfristige Strategie. Sie zielt darauf ab, eine gesunde Unternehmenskultur zu schaffen, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert und gleichzeitig die Unternehmensleistung steigert. Hier sind einige der langfristigen Wirkungen von Gesunder Führung: 1. Mitarbeiterbindung: Gesunde Führung trägt dazu bei, …
Bild: Gesunde Arbeit meets PeronalmanagementBild: Gesunde Arbeit meets Peronalmanagement
Gesunde Arbeit meets Peronalmanagement
Unternehmen stehen in der heutigen Zeit vor großen Herausforderungen: die schwierige wirtschaftliche Lage, eine älter werdende Belegschaft, längere Arbeitszeiten, Fehlzeiten der Mitarbeiter wie auch der Wandel der Arbeitsanforderungen stellen insbesondere kleine und mittelständische Betriebe vor neue Aufgaben in der Personalpolitik. An diesem Punkt greift …
Kooperation zur innovativen Gesundheitsförderung: 200PRO und fruiton
Kooperation zur innovativen Gesundheitsförderung: 200PRO und fruiton
… gesunde Lebensweise im Arbeitsalltag zu fördern. Düsseldorf/Köln, Januar 2012. Damit die Gesundheit vor allem im hektischen Arbeitsleben nicht zu kurz kommt, können Unternehmen ihren eigenen Mitarbeitern dabei helfen, die guten Vorsätze für das neue Jahr einzuhalten. Unterstützt werden Arbeitgeber dabei von zwei starken Partnern aus der Region: Der 200PRO …
Sie lesen gerade: Gesunde Mitarbeiter – Gesunde Unternehmen dank TOM