M2M Consulting unterzeichnet die Charta der Vielfalt

(openPR) „Charta der Vielfalt“ ist ein grundlegendes Bekenntnis zur Wertschätzung und Fairness von Menschen in Unternehmen. Ein Unternehmen, das die Charta unterzeichnet, verpflichtet sich Vielfalt anzuerkennen und wertzuschätzen, sowie ein vorurteilfreies Arbeitsumfeld zu schaffen.
Sie wurde in Deutschlande im Dezember 2006 von Staatsministerin Maria Böhmer, sowie den Unternehmen Daimler, Deutsche Bank, Deutsche BP und Deutsche Telekom initiiert.

Wie schon die „Charta der Vielfalt“ besagt, liegt es auch im Interesse der Philosophie von M2M Consulting, dass die gegenseitige Wertschätzung jedes Einzelnen geprägt wird, sowie die unterschiedlichen Talente der M2M-Mitarbeiter erkannt und miteinbezogen werden. Aus diesem Grund ist auch M2M Consulting diese Jahr der Charta der Vielfalt beigetreten. Denn das Unternehmen weiß, dass hinter dem Erfolg jeder Firma Menschen stehen, deren individuelle Fähigkeiten gefördert werden müssen. Nur so kann ein Unternehmen und seine Kunden erfolgreich arbeiten und wirtschaftliche Vorteile erzielen.