(openPR) Berlin, 11.Juni 2008 – „Schöne Grüße aus der Welt“, so lockt das größte deutsche Agenturnetzwerk MEDIA CONSULTA (MC) auf dem diesjährigen Werbekongress, der vom 12. bis 14. Juni in Berlin stattfindet. Mit der Erschließung neuer Märkte auf allen Kontinenten und einem starken Wachstum schafft die Agentur dauerhaft neue Jobs und sucht neben erfahrenen Kommunikationsprofis auch engagierte Volontäre, Trainees und Junior-Berater. Über die Voraussetzungen für den Karriereeinstieg bei MC kann sich der akademische Nachwuchs auch auf dem PR Careers Day 2008 am 19. Juni an der Universität Münster informieren.
In Zeiten anonymer Bewerbungsverfahren gibt es für den ungezwungenen, persönlichen Austausch zwischen Unternehmen und akademischem Nachwuchs kaum noch Gelegenheit. Ganz anders bei renommierten Rekrutierungsveranstaltungen wie dem Werbekongress oder dem PR Careers Day 2008. MC nutzt diese Plattformen, um die Möglichkeiten des maßgeschneiderten Berufseinstiegs gemeinsam mit Studenten und Absolventen in persönlichen Gesprächen auszuloten.
Größter Vorteil im Wettbewerb mit anderen Agenturen ist dabei die Internationalität von MC. Tatsächlich ist das Agenturnetzwerk heute weltweit mit 56 Networkagenturen vertreten sowie als einziges deutsches Netzwerk in allen 27 EU-Staaten. So kann es jungen, engagierten Talenten eine internationale Karriere bieten. „Der Wachstumskurs von MC setzt sich ungebremst fort“, sagt MC-CEO Harald Zulauf. „Daher haben wir stets Bedarf an qualifizierten Hochschulabsolventen. Unser Agenturnetzwerk bietet alle Vorzüge eines global operierenden Unternehmens und schafft viel Entwicklungsspielraum für junge, dynamische Köpfe in den Bereichen Advertising, Event, Interactive und Public Relations.“ Insgesamt haben bereits mehr als 40 hoffnungsvolle Nachwuchskräfte die Möglichkeit eines schnellen und direkten Karriereeinstiegs bei MC genutzt.
Nicht nur die Zahl der offenen Stellen für Hochschulabsolventen ist überdurchschnittlich, MC legt auch viel Wert auf ein faires Anstellungsverhältnis. Entgegen dem Trend setzt sich das Unternehmen seit seiner Gründung vor 15 Jahren gegen eine Vergütung junger Talente unter Niveau ein und beschäftigt Volontäre und Praktikanten zu fairen Konditionen. Von der Zeitschrift karriere wurde das Agenturnetwork daher mit dem Gütesiegel „Fair Company“ ausgezeichnet. Das Siegel würdigt Unternehmen, die Absolventen echte Zukunftschancen liefern.
MC legt besonderen Wert darauf, Berufseinsteigern eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu ermöglichen und hat zu diesem Zweck die MC Academy entwickelt. Das paneuropäische Mitarbeiter-Fortbildungsprogramm bietet Workshops und Seminare für alle Bereiche der integrierten Kommunikation. Das MC Network Exchange Program gibt allen Mitarbeitern darüber hinaus die Möglichkeit, für einige Zeit in einer ausländischen MC-Networkagentur zu arbeiten, um Sprach- und Fachkompetenzen auszubauen.
Informationen zu aktuellen Stellenangeboten für Nachwuchskräfte finden Sie unter www.media-consulta.com/jobs.
