Buss-Gruppe wechselt zu P&I

(openPR) P&I LOGA wird für diverse Bereiche eingesetzt

Wiesbaden, 6. Mai 2008 – Seit Anfang des Jahres setzt die Buss-Gruppe auf P&I LOGA. Buss ist eine breit aufgestellte Dienstleistungsgruppe in der weltweiten Logistik und verfügt neben den vier Geschäftsbereichen Hafenlogistik (Buss Ports), Chemie- und Pharmalogistik (Buss Safelox), Logistikimmobilien und Gewerbeparks (Ixocon) sowie Emissionshaus (Buss Capital) über eine Beteiligung an der bekannten Hamburger Reederei Aug. Bolten. Das mittelständische Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg rechnet mit der Personalmanagementsoftware P&I LOGA die Löhne und Gehälter von rund 550 Mitarbeitern und 1.300 Rentnern ab.

Nach mehr als 20 Jahren war das bisherige Personalabrechnungssystem der Buss-Gruppe veraltet und musste ausgetauscht werden: "Die bei dieser Art von Software wichtigen Anpassungen an gesetzliche Vorgaben konnten mittelfristig nicht mehr gewährleistet werden", erklärt Jürgen Busse, Leiter der Personalabteilung.

Nach einem mehrstufigen Auswahlprozess für ein Nachfolgeprogramm entschied sich Buss für die Software-Lösung von P&I. Die Übertragung der Daten vom alten ins neue System gestaltete sich besonders im Geschäftsbereich Hafenlogistik komplex, da auch das Einteilungssystem, das die geleisteten Stunden für die Lohnabrechnung erfasst, erneuert werden musste. "Die Abrechnung mit P&I LOGA lief trotzdem von Anfang an nahezu fehlerfrei und die wenigen Unstimmigkeiten sind inzwischen behoben", erläutert Busse abschließend.

2.979 Zeichen