(openPR) Dietmar Voß ist neuer Geschäftsführer am
Standort Hannover
Das hannoversche Büro der Agentur pr/omotion Gesellschaft für Kommunikation mbH hat seit Februar 2008 einen neuen Geschäftsführer. Nach 12-jähriger Agenturzugehörigkeit übernimmt Dietmar Voß die Leitung der Agentur in der Landeshauptstadt. Der 44-jährige PR-Berater arbeitet mit seinem Team schwerpunktmäßig für Unternehmen aus der Energie- und Umweltbranche sowie technische Dienstleister. „Der Energiemarkt war noch nie so spannend wie heute, zugleich besteht großer Bedarf an professioneller Kommunikationsberatung“, so Voß. Die Agentur, die Standorte in Hamburg und Hannover hat, ist spezialisiert auf klassische PR-Beratung, Corporate Publishing und Pressearbeit. 2006 gehörte pr/omotion in Pfeffers PR Ranking zu den Top 10 der Spezialagenturen in der Branchenauswertung Energiewirtschaft.
Dietmar Voß tritt die Nachfolge von Jens Voshage an, der Ende Januar aus dem Unternehmen ausgeschieden ist.
Presseinformation
Führungswechsel bei pr/omotion
Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.
Verantwortlich für diese Pressemeldung:
pr/omotion Gesellschaft für Kommunikation mbH
Andreaestr. 2 A
30159
Hannover
(0511) 33 95 98-0
(0511) 33 95 98-20
mail@pr-omotion.de
pr/omotion Gesellschaft für Kommunikation mbH
Andreaestr. 2 A
30159 Hannover
Tel.: (0511) 33 95 98-0
Fax: (0511) 33 95 98-20
Andreaestr. 2 A
30159 Hannover
Tel.: (0511) 33 95 98-0
Fax: (0511) 33 95 98-20
Über das Unternehmen
pr/omotion ist eine inhabergeführte PR-Agentur mit Büros in Hamburg und Hannover. Ein Team von neun PR-Beratern unterstützt hauptsächlich Unternehmen aus den Branchen Energie, Umwelt und technische Dienstleistung bei ihrer Kommunikation.
Pressebericht „Führungswechsel bei pr/omotion“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.
Weitere Mitteilungen von pr/omotion Gesellschaft für Kommunikation mbH
Corporate Publishing der Spitzenklasse
Von pr/omotion erstellter TWL-Geschäftsbericht gewinnt Platin
Den 1. Platz belegte der von pr/omotion erstellte Geschäftsbericht der Technische Werke Ludwigshafen AG beim internationalen Wettbewerb der League of American Communications Professionals (LACP) in San Diego. In fünf von acht Einzelwertungen – Titelseite, Vorwort, Sprachstil, Klarheit und Informationswert – erhielt dieser jeweils die Höchstnote. Für die Wertungen Kreativität und Finanzberichterstattung gab es jeweils neun von zehn Punkten. pr/omotion, spezialisiert auf Corporate P…
Das könnte Sie auch interessieren:
Weinshop vinello: M. Chapoutier - Terroir Terroir Terroir
… einer ereignisreichen Jugend voller fremder Eindrücke, Kulturen, Gerüche und Geschmäcker entschied er sich für den steinigen Weg. Alte Produktionsweisen wurden mit dem Führungswechsel in den 1980er Jahren abgeschafft und modernisiert. Die bis dahin üblichen Kastanienfässer wichen neuen Barriquefässern, der Ertrag der ohnehin qualitativ hochwertigen Rebfläche …
Neue Geschäftsführung in Suhl
SRH Zentralklinikum Suhl steht vor einem Führungswechsel.
Heidelberg, 24. November 2014
Das SRH Zentralklinikum Suhl bereitet sich auf einen Wechsel in der Geschäftsführung vor. Amtsinhaber Dr. Andreas Brakmann hat um Auflösung seines Vertrages gebeten. Die SRH Kliniken GmbH wird diesem Wunsch zum 31.12.2014 entsprechen. Zuvor wird der Aufsichtsrat …
Engelsrufer präsentiert den neuen Kopf der Unternehmensführung
Führungswechsel bei der Schmuckzeit Europe GmbH Die stärksten Wellen der Pandemie haben sich in den vergangenen Monaten wieder etwas beruhigt. Eine Situation die wir uns so niemals hätten vorstellen können, so Mario Martini.Das Urgestein der Branche und gemeinsam mit Sabine Martini die Macher der Marken Engelsrufer, Herzengel und Save Brave, weiß wovon …
Bundesverband 50 Plus sieht Handlungsbedarf bei Unternehmens-Nachfolge
… Immer mehr Mittelständler finden keinen Nachfolger. In den nächsten Jahren steht in 300.000 kleineren und mittelständischen Unternehmen in Deutschland der altersbedingte Führungswechsel an. In vielen dieser Unternehmen hat die derzeitige Führung das 65. Lebensjahr schon überschritten. Häufig führen familiäre oder unternehmensinterne Unsicherheiten zu …
Führungswechsel bei SCHÄFER Lochbleche
Führungswechsel bei SCHÄFER Lochbleche
Alexander Toumassian wird neuer Leiter Vertrieb
Neunkirchen, 25. Oktober 2016. Mit Wirkung zum September verantwortet Alexander Toumassian den Bereich SCHÄFER Lochbleche als neuer Leiter Vertrieb. Er folgt damit auf Marcus Düber, der intern als kaufmännischer Geschäftsführer zur Gesellschaft SCHÄFER Sudex s.r.o. …
valuescope startet umfassenden, kostenlosen Nachrichtenservice für Personal- und Führungswechsel
… semantischer Informationverarbeitung, hat heute sein Nachrichtenportal Value-Feeds erweitert. Über Value-Feeds lassen sich jetzt aktuelle Meldungen über Personal- und Führungswechsel im deutschsprachigen Raum übersichtlich abrufen. Diese sind nach einzelnen Branchen filterbar.
Hierfür durchsucht valuescope über tausend deutschsprachige Onlinequellen. …
Buchtipp: Als neue Führungskraft schneller auf Erfolgskurs
„Transition Coaching: Führungswechsel meistern – Risiken erkennen – Businesserfolg sichern“ – so heißt das neue Buch von Franz Metz und Elmar Rinck. Darin erläutern die Autoren, wie Jobwechsler ihre Auflaufkurve schneller als üblich beschleunigen und sich dadurch in ihrer neuen Position behaupten können. Durch die Fokussierung auf schnelle Erfolge und …
Ungeklärte Unternehmensnachfolge – eine Gefahr für Arbeitsplätze
… dies bedeutet einen Verlust von ca. 33.500 Arbeitsplätzen Jahr für Jahr.
Der Grund dafür ist häufig Unkenntnis und fehlender zeitlicher Freiraum, um einen Führungswechsel vorzubereiten, zu planen und auch durchzuführen. Bei einem Führungswechsel sind neben finanziellen, rechtlichen und steuerlichen Aspekten noch weitere Bedingungen zu beachten. Daher …
Fachbuch Neuerscheinung – Führungskräftenachfolge in Banken
Im Oktober 2012 ist das Fachbuch „Führungskräftenachfolge in Banken: Erfolgsfaktoren des Wissensmanagements beim Führungswechsel“ im Diplomica Verlag erschienen.
Der Inhalt:
Getrieben von Kosten- und Ertragsdruck werden es Regionalbanken in den nächsten Jahren immer schwerer haben, sich gegen internationale Großbanken zu behaupten. Erfolgreiches Wissensmanagement …
Führungswechsel bei der Honig Media Stiftung
Ehringshausen / Wiesbaden 31.03.2009. Beim Medien- und IT-Dienstleister, Honig Media Stiftung, fand im Februar ein Führungswechsel statt: Brigitte Honig schied altersbedingt aus dem Vorstand und als Vorstandsvorsitzende aus. Dafür wurde Immo A. Hilbinger, bislang Geschäftsführer der AIG Agentur für Informationsgestaltung und Verleger, als Vorstandsvorsitzender …
Sie lesen gerade: Führungswechsel bei pr/omotion