(openPR) Nach dem äußerst positiven Feedback zu den beiden bisherigen Berufsinformationstagen am 23.11.2007 und 14.12.2007 lädt AMS Engineering interessierte Familien am 18.1.2007 ab 14:00 Uhr erneut in das amsec Gebäude im Softwarepark Hagenberg ein.
Der Schwerpunkt der Veranstaltung liegt auf der Information von Eltern, Jugendlichen sowie zukünftigen potenziellen Lehrlingen über die Möglichkeiten der Lehrausbildung bei der STIWA-Gruppe und speziell bei AMS Engineering.
„Uns ist es wichtig, dass sich potenzielle Lehrlinge die Zeit nehmen, sich unser Unternehmen genau anzusehen und sich zu informieren“, sagt Thomas Führer, Geschäftsführer von AMS Engineering. „Wir haben es immer wieder mit Bewerbern zu tun, die eine Blindbewerbung schicken und nicht wissen, warum sie sich beworben haben.“
AMS Engineering, ein Unternehmen der STIWA-Gruppe und Schwesterfirma der STIWA Fertigungstechnik, die mit einer Lehrlingsquote von ca. 15 % selbst einer der größten Ausbildungsbetriebe in Oberösterreich ist, legt sehr viel Wert auf die Ausbildung des Nachwuchses. Bereits seit 1999 ist das Unternehmen in diesem Bereich tätig. Dabei ist es dem Unternehmen ein Anliegen, die jungen Mitarbeiter auch in einem festen Dienstverhältnis weiterzuführen. In der gesamten Firmengruppe sind mehr als 1.000 Mitarbeiter beschäftigt, wobei der Facharbeiteranteil mehr als 60% beträgt.
Die Mitarbeiterstruktur bei AMS Engineering setzt sich aus einem Drittel HTL-Absolventen, einem Drittel Akademikern sowie einem Drittel Fachkräften und Lehrlingen zusammen. Ausbildungsplätze werden in den vier Berufsbildern Bürokauffrau/mann, Informationstechnologe/technologin-Technik (früher EDV-TechnikerIn), Informationstechnologe/technologin-Informatik (früher InformatikerIn) sowie ElektrobetriebstechnikerIn angeboten. Dabei stellt das Unternehmen zwar hohe Ansprüche an die zukünftigen Mitarbeiter, bietet ihnen aber nach Abschluss der Lehre umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
„Wir werden häufig gefragt, warum wir so hohe Anforderungen an unsere zukünftigen Lehrlinge haben“, erläutert Harald Strauß, zweiter Geschäftsführer des Unternehmens. „Das ist einfach. Ich kann nicht zu Kunden sagen, dass ich keinen Besseren bekommen habe. Das Anforderungsprofil definieren unsere Kunden und nicht wir. Wir müssen Mitarbeiter haben, die können, was die Kunden von uns erwarten. Die Lehrlinge, die bei uns 3 bis 4 Jahre gelernt haben, wissen, was die Kunden wollen.“
Beim Berufsinformationstag erhalten die Gäste nicht nur ausführliche Informationen, sondern sie verschaffen sich während eines Rundgangs durch das Gebäude auch einen ersten direkten Eindruck von den unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen im Unternehmen.
Interessierte Familien, aber auch die Jugendlichen selbst können sich telefonisch bei Daniela Mückstein unter +43 7236 33 51-9015 für den Berufsinformationstag anmelden.
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