(openPR) Die GrandEdu GmbH erweitert ihr Weiterbildungsportfolio und setzt erneut Maßstäbe in der digitalen Erwachsenenbildung. Als einer der ersten Bildungsträger in Deutschland bietet GrandEdu nun praxisnahe Weiterbildungen rund um die HR-Software Personio an, die über den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit vollständig förderfähig sind. Damit reagiert das Unternehmen gezielt auf den steigenden Bedarf an digital qualifizierten Fachkräften im Personalwesen.
Personio statt klassischer Lohnabrechnung mit DATEV
Während klassische Weiterbildungen im Bereich DATEV Lohn und Gehalt vor allem auf abrechnungsnahe, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Prozesse fokussiert sind, verfolgen die neuen Personio-Weiterbildungen einen deutlich breiteren, strategischen Ansatz.
Personio ist eine cloudbasierte All-in-One-HR-Software, die Unternehmen bei Personalverwaltung, Recruiting, Zeitwirtschaft, Performance Management und HR-Analytics unterstützt. Die Weiterbildung qualifiziert Teilnehmende somit nicht nur für operative Tätigkeiten, sondern auch für digitale HR-Prozesse, Automatisierung und strategische Personalarbeit.
Starke Jobperspektiven im HR- und Digitalbereich
Die Arbeitsmarktperspektiven für Personio-Kenntnisse sind ausgesprochen positiv. Insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen, Start-ups sowie wachstumsstarke Organisationen setzen zunehmend auf Personio als zentrale HR-Plattform. Absolventinnen und Absolventen der Weiterbildung qualifizieren sich unter anderem für Tätigkeiten als:
- HR-Generalist oder HR-Administrator
- HR-Operations-Mitarbeiter
- People & Culture Manager
- HR-Digitalisierungs- und Projektmitarbeiter
Durch die Kombination aus Software-Know-how, Praxisübungen und Live-Unterricht entstehen direkt verwertbare Kompetenzen, die am Arbeitsmarkt stark nachgefragt sind.
Förderung über den Bildungsgutschein
Die Personio-Weiterbildungen bei GrandEdu sind AZAV-zertifiziert und damit bis zu 100 Prozent über den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters förderbar.
Der Weg zum Bildungsgutschein ist klar strukturiert:
- Termin bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter vereinbaren
- Weiterbildungswunsch zur Verbesserung der Arbeitsmarktchancen erläutern
- Das Bildungsangebot von GrandEdu vorlegen
- Nach Bewilligung den Bildungsgutschein bei GrandEdu einreichen
- GrandEdu übernimmt die gesamte weitere Organisation bis zum Kursstart
Zitate der Geschäftsführung
„Mit den Personio-Weiterbildungen schlagen wir bewusst eine Brücke zwischen klassischer Personaladministration und moderner, digitaler HR-Arbeit. Genau diese Kompetenz wird aktuell am Arbeitsmarkt dringend gesucht“, erklärt Dr. Tobias Oberdieck, Geschäftsführer der GrandEdu GmbH.
Auch Dr. Peter Schlecht, Geschäftsführer und Wirtschaftsjurist, betont die strategische Bedeutung des Angebots: „Der Bildungsgutschein darf nicht nur in traditionelle Berufsbilder investieren. Mit der Förderung von Personio-Weiterbildungen ermöglichen wir echte Zukunftsqualifikationen, die Digitalisierung, Beschäftigungsfähigkeit und nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt verbinden.“
Digitale Lernformate mit persönlicher Betreuung
Die Weiterbildungen finden in virtueller Präsenz statt, mit Live-Unterricht über Microsoft Teams, einer innovativen Lernplattform, täglichem Coaching und praxisnahen Prüfungssimulationen. Damit bleibt GrandEdu seiner Linie treu, flexible, qualitativ hochwertige und arbeitsmarktorientierte Weiterbildung anzubieten.
Mit der Einführung der förderfähigen Personio-Weiterbildungen unterstreicht GrandEdu erneut seinen Anspruch, Vorreiter moderner, digitaler Qualifizierungskonzepte in Deutschland zu sein.
