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Neues Unternehmen im Caravanning-Markt

16.03.200711:42 UhrTourismus, Auto & Verkehr
Bild: Neues Unternehmen im Caravanning-Markt
Reinigungs- und Pflegematerialien für Caravanning
Reinigungs- und Pflegematerialien für Caravanning

(openPR) Red Flag Europe GmbH, so heißt die Firma aus dem hessischen Reichelsheim. Die Gründer, Kai Uwe und Udo Repp, haben sich intensiv mit den speziellen Bedürfnissen von Campern und Caravanern auseinandergesetzt und bringen nun eine komplette Palette an Neuprodukten auf den Markt. Bekannte Problematiken, wie beispielsweise das Entfernen von Regenstreifen, Abgasrückstände bis hin zu Harzen, wurden neu aufgegriffen und wirkungsvolle Konzentrate entwickelt. Je nach Verschmutzungsgrad und Anwendung lassen sich diese mit Wasser bis zu vierzigfach verdünnen. Neben Scheibenreiniger, die auch für Acrylglas geeignet sind, wird eine Scheibenversiegelung angeboten. Um auch einmal ohne Wasser die Außenhaut zu reinigen und gleichzeitig zu konservieren bietet man das Produkt "HullSoap" an. Für die Innenreinigung gibt es ein Konzentrat aus Orangenöl, mit welchem auch Teppiche und Polster behandelt werden können. Ein besonderes Augenmerk richtete man auf die Behandlung von Heizungs- und Lüftungsanlagen. Durch Einsprühen des Wirkstoffes in die Kanäle werden Keime, Bakterien und Pilze abgetötet und neuerliches Wachstum verhindert. Für den Profianwender gibt es hierfür sogar ein spezielles Verdampfungsgerät. Das Programm der Red Flag Europe GmbH wird mit Sprühfett, Siliconspray sowie diversen Handbürsten und Eimern aus Vollgummi komplettiert. Weitere Informationen finden interessierte Leser unter www.rflag.com.



Pressekontakt

Udo Repp
Red Flag Europe GmbH
Am Sportplatz 3
D-61203 Reichelsheim
Tel.: +49-(0)6035-921024
E-Mail: E-Mail
http://www.rflag.com

Über Red Flag Europe GmbH
Die Red Flag Europe GmbH produziert und vertreibt spezielle Pflege- und Reinigungsmaterialien für besonders kritische Anforderungen, bei den herkömmliche Produkte nicht wirksam genug bzw. sogar schädlich sein können. So hat man jetzt eine ganze Reihe neuer Produkte für den Bereich 'Caravanning' entwickelt. Auf den empfindlichen Oberflächen von Wohnwagen und Wohnmobilen setzen sich sehr hartnäckige Verunreinigungen durch Abgase, Harze und andere schwierig zu entfernende Rückstände ab. Mit einem speziellen Reinigungskonzentrat namens Soilex2 bietet das Unternehmen ein wirkungsvolles und zugleich schonendes als biologisch abbaubares Produkt für das Entfernen eben dieser Verunreinigungen an. HullSoap nennt sich eine weitere Produktinnovation der Firma. Das, mit europäischem Patent versehene Mittel reinigt und konserviert die Außenhaut von Caravans in einem Arbeitsgang; und das ohne Wasser! Selbst hartnäckigste Schmutzpartikel werden unterwandet und nach kurzer Einwirkzeit einfach mit einem weichen Tuch trocken abgewischt. Dabei hinterläßt das Mittel gleichzeitig eine Oberflächenkonservierung. Für die besonders empfindlichen Kunstglasscheiben wird ein spezieller Scheibenreiniger und eine Scheibenversiegelung angeboten. Sprühfette mit einem extrem breiten Temperaturbereich von -35 bis +250° C lassen selbst für den hartgesottensten Wintercamper oder Besucher des 'Death Valley' keine Wünsche offen. Gegen das Verspröden von Gummidichtungen und zur leichteren Einführung von Vorzelten in den Dachkeder wird ein fettfreies Siliconspray angeboten. Die Wartung der Gasanlage von Wohnwagen ist immer Sache von dafür ausgebildeten Fachleuten. Eine schnelle und zuverlässige Überprüfung auf Dichtigkeit kann jedoch der Besitzer mit 'Red Flag's CrackFinder' durchaus schon einmal durchführen. Heizungs- und Lüftungsrohre sind in einem Wohnmobil oder Wohnwagen besonders schwer zugänglich. Sie sind jedoch oft die Ursache für Erkrankungen, da sich hier besonders gerne Pilze und Bakterien einnisten. Red Flag Europe bietet hier ein speziell entwickeltes Spray mit antibakterieller und fungizider Wirkung an, welches auch erneutes Wachstum der ungeliebten Gäste langanhaltend verhindert. Die breitbandige Reinigungswirkung der Orangenschale führte zu einem Produkt, welches O-Range getauft wurde. Das Naturkonzentrat aus der Orangenschale reinigt nicht nur den gesamten Innenraum sondern hinterläßt auch einen intensiven, frischen Orangenduft. Abgerundet wird das Programm der Red Flag Europe mit einem nahezu unverwüstlichen Vollgummieimer, der aktuell noch in Spanien produziert wird. Summa summarum bietet das Unternehmen damit den Caravannutzern ein komplettes Spektrum an Reinigungs- und Pflegeprodukten zum Schutz ihrer wertvollen Freizeitinvestition. Weitere Informationen erhalten interessierte Leser im Internet unter http://www.rflag.com.

Über 4 eMs International
Kurzprofil der 4 eMs International Management Consulting GmbH

4 (fo[u]r) effective Management systems: Der Name ist gleichzeitig Unternehmensinhalt. In vier Geschäftfeldern betreut das Unternehmen umfassend und kompetent seine Wirtschaftkunden, vorwiegend aus dem europäischen Raum. Professionalität und Effektivität stehen hinter dem eingetragenen Markenzeichen. Für internationale Kunden bietet die 4eMs interessierten Investoren Hilfestellung bei der Ansiedlung ihrer europäischen Dependancen an.

Mitarbeitergewinnung

Spezialisiert auf die Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften unterscheidet sich die 4 eMs nicht nur durch eine außergewöhnlich moderne Konzeption der Dienstleistung, sondern betrachtet – vor allen Dingen – die Bewerber als Kunden und behandelt diese entsprechend. So ist es auch selbstverständlich, daß Stellensuchende bereits im Vorfeld umfassende Informationen über eine Position und die Anforderungen über Internet erhalten und in vertraulichen Gesprächen - mit den Beratern selbst- die Chancen einer Bewerbung erörtern können. Seit der Gründung 1998 akzeptiert und bevorzugt die 4eMs bereits Online-Bewerbungen und war mit bei den ersten Inserenten bei Jobbörsen im Internet. Heute ist man bereits soweit, daß die Kunden sich mit dem Berater über Videokonferenz unterhalten können, um so schon einen ersten persönlichen Eindruck zu erhalten. Lange Auswahlprozesse gibt es nicht. Das Beratungsunternehmen besetzt in der Regel eine Vakanz innerhalb von 6 Wochen nach dem Erscheinungstermin einer Anzeige. Hilfreich, sowohl für Bewerber als auch das suchende Unternehmen, ist die Möglichkeit ein Persönlichkeitsprofil über Internet zu erstellen. „Wir möchten, daß eine Persönlichkeit, die eine neue Herausforderung sucht, genau über Ihre Stärken und Schwächen, gerade im persönlichen Bereich, Bescheid weiß. Es erscheint uns wichtig dies vor der Aufnahme von konkreten Verhandlungen anzubieten.“ So der Geschäftsführer, Udo Repp. Diese Basis findet ebenfalls Einzug in die Konzeption des „Jobfinder Project“, mit welchem man eine Stellensuche, überwiegend für Führungskräfte, übernimmt und den nächsten Karriereschritt konsequent plant und realisiert.
Die 4 eMs Int. beherrscht für die Besetzung vakanter Positionen alle Disziplinen der zielgerichteten Ansprache und arbeitet völlig autonom bei der Gestaltung von entsprechenden Unterlagen. So werden Stellenanzeigen in Wirtschaftzeitschriften oder im Internet auf modernster Software mit den marktführenden Programmen von Adobe erstellt und übertragen, mit speziellen Datenbanken werden Bewerberprofile strukturiert, ein Bewerbungsmanagement realisiert und Berichte für die Klienten zeitnah generiert.
Den Service eines internetbasierten Bewerbungsmanagement bietet das Unternehmen ebenfalls an interessierte Kunden mit hohem Bewerbungsaufkommen als Plattform an.


Marktorientierte Organisationsberatung

Die moderne Organisationsberatung muß sich frei machen von den Konzepten, die in der Vergangenheit noch Wirkung zeigten. Vorbei die Zeiten in denen organisatorisches "Benchmarking" einfach auf das zu beratende Unternehmen umgesetzt werden konnte. Vorbei auch die klassischen Wege der Analyse, an deren Ende die Aussage steht: "Sie müßten einmal .....".
Heute ändern sich ganze Märkte innerhalb kürzester Zeit und Unternehmen sind gezwungen sich konsequent an den Marktbedürfnissen, gerade auch international, zu orientieren und somit ihre Organisation entsprechend auszurichten. Dies kann dazu führen, daß völlig neue Organisationsformen entwickelt und realisiert werden müssen.
4 eMs hat diese Tendenz schon früh erkannt und in ihre Beratung einfließen lassen. Kernelement hierbei ist es, die im Unternehmen vorhandenen Potentiale von Beginn an in die Beratung zu integrieren. Am Anfang steht daher die Formierung eines Consulting-Teams, welches sich aus externen Beratern und eigenen Mitarbeitern zusammensetzt. Diese Mannschaft analysiert Kosten sowie Leistungen und entwickelt gleichzeitig neue Ideen zur Verbesserung. Das Unternehmertum wird gestärkt, die Umsetzungsakteptanz erhöht und die Beratungskosten auf ein Minimum reduziert.
Schon während die unterschiedlichen Prozesse laufen, können wesentliche Organissationsänderungen vollzogen und Einzelmaßnahmen umgesetzt werden.
Sinnvollerweise beauftragt das Unternehmen die Beratungsgesellschaft - im Vorfeld oder parallel - eine externe, objektive und unabhängige Betrachtung von Kundenseite durchzuführen, um deren die Anforderungen an das Unternehmen klar zu definieren.
Der Rest ist Fleißarbeit, Entscheidungswilligkeit des Managements und Konsequenz in der Realisation. Eine ganzheitliche Umsetzung aller Maßnahmen kann sich durchaus über mehrere Jahre hinziehen. Im Rahmen unserer "Performance Acceleration Method" werden jedoch entscheidende Potentiale schnell gehoben und beschleunigen daher den Gesamtprozess maßgeblich. In den meisten Fällen werden bereits im ersten Jahr schon erhebliche Ergebnisverbesserungen erzielt, die dann in eine positivere Liquidität münden oder für weitere Investitionen verwendet werden können.


Managementberatung

Die moderne Unternehmensberatung beinhaltet das komplette Spektrum an Managementaufgaben, verfügt über umfangreiches Methodenwissen und ist über die gesamtwirtschaftlichen Zusammenhänge, gerade auch international, bestens informiert. Darüber hinaus sind die Berater in der Lage neue Trends rechtzeitig zu erkennen und die Auswirkungen auf die unterschiedlichen Unternehmensbereiche zu prognostizieren. Professionelle Berater arbeiten ohnehin sehr stark auf Basis fundierter und ständig aktualisierten Analysen, welche sie kontinuierlich in ihre Konzepte einfließen lassen. Vor dem Hintergrund umfangreicher Erfahrung als Führungskräfte der Wirtschaft haben sie ihren Blick für das Wesentliche und Machbare geschärft und wären durchaus in der Lage jederzeit eine Führungsposition zu übernehmen.
Letzteres führt aber auch – bei falschem Selbstverständnis – zu erheblichen Konfliktsituationen zwischen Mandant und Berater. Daher muß klar sein: Ein Berater muß seinen Klienten - ob es sich dabei um den Vorstand einer AG, einen Geschäftsführer oder auch einen Abteilungsleiter handelt – immer in die Lage versetzten, die Entscheidungen selbst zu treffen und diese mit geeigneten Maßnahmen an Belegschaft, Kunden und Partner zu kommunizieren. So gesehen ist der ideale Berater gleichzeitig ein "Caoch" der dem Unternehmen hilft in die Top-Liga aufzusteigen. Auf dem Weg dorthin steht Ihnen die 4eMs mit Rat und Tat jederzeit zur Verfügung!
Auf die folgenden Bereiche haben wir uns aktuell spezialisiert:
Strategische Allianzen;
Due Diligence, inklusive der Bewertung immateriellen Vermögen;
Akquisitions- und Fusionsberatung;
Outplacement-Projekte unterschiedlicher Größenordnungen;
Individual-Coaching für Führungskräfte;
Unternehmernachfolge
Die 4 eMs verfolgt ein modulares Konzept, welches es dem Kunden erlaubt aus den unterschiedlichen Beratungssegmenten eine ideale Kombination zusammenzustellen. Der Gesamtumfang wird in visualisierten Projektplänen zeitlich und ressourcenbezogen geplant und überwacht. Für die hierin enthaltenen Meilensteine erhalten die Auftraggeber jeweils ein "Flash-Report" sowie abschließende "Executive-Reports".

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