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Tag des eLearning 2007: „Simulatives und informelles Lernen - Potentiale im Arbeitsprozess“

26.02.200713:24 UhrIT, New Media & Software
Bild: Tag des eLearning 2007: „Simulatives und informelles Lernen - Potentiale im Arbeitsprozess“

(openPR) Kompetenzzentrum eLearning Niedersachsen veranstaltet Fachtagung auf der CeBIT

Orientiert an den zentralen Themenbereichen „Simulatives Lernen“ und „Informelles Lernen“ geben Referenten aus Wirtschaft, Bildung und dem öffentlichen Sektor auf dem diesjährigen Tag des eLearning am 19. März 2007 Impulse für eine bessere, technologiegestützte Verknüpfung von Arbeiten und Lernen.



Netzbasierte Informations- und Lernangebote sind heute von zentraler Bedeutung. Aber wie werden die Vorteile des eLearning im Arbeitsprozess tatsächlich genutzt? Welche Qualifizierungslösungen werden bereits in Unternehmen und im öffentlichen Sektor praktiziert? Welche inhaltlichen, technischen und personellen Voraussetzungen sind nötig, damit Arbeits- und Lernprozesse ineinander greifen? Antworten auf diese Fragen gibt der Tag des eLearning 2007.

Nach der Eröffnungsrede des Niedersächsischen Ministers für Inneres und Sport, Uwe Schünemann, skizziert Gernot Glander, Leiter Personal- und Organisationsentwicklung, Auto5000GmbH, in der Keynote, wie Qualifizierungsprozesse in der Automobilproduktion organisiert werden können, um Arbeiten, Lernen und Kommunikation eng miteinander zu verzahnen. Die Auto5000GmbH – von der Presse als „Perspektive innovativer Industriearbeit in Deutschland“ tituliert – zeigt, wie ein Umfeld geschaffen werden kann, das Aufbereitung und Austausch des generierten Wissens für und durch alle gewerblichen Mitarbeiter in der Produktion effizient möglich macht.

Das anschließende Programm stellt neben Praxisbeispielen für integrative IT- und Multimedia-gestützte Lernkonzepte das Lernen in fall- und simulationsbasierten virtuellen Arbeitsumgebungen vor. Niedersachsen nimmt derzeit eine Vorreiterrolle bei Entwicklung und Einsatz zahlreicher, simulationsgestützter eLearning-Anwendungen für den öffentlichen Sektor ein: So werden beispielsweise in der Aus- und Fortbildung bei Polizei und Feuerwehr Einsatzszenarien simuliert, Tatorte virtuell gesichert und Brände per Joystick bekämpft.

Die Johanniter-Akademie Münster und die Johanniter-Schule Hannover präsentieren in Eigenproduktion erstellte fallbasierte Lernmodule und Simulationen für die rettungsdienstliche Aus-, Fort- und Weiterbildung.

In der Multi-Media-Berufsbildenden Schule Hannover erhält integriertes und informelles Lernen – nicht zuletzt durch die Flexibilisierung der dualen Berufsausbildung – eine zunehmend stärkere Bedeutung. Lehrer, Schüler und europaweit agierende Ausbildungsbetriebe zeigen auf, wie das Lernen an den Orten Schule, Betrieb und heimischer Arbeitsplatz und die Betreuung einer EU-weiten Ausbildung von IT-Berufsschülern gegenwärtig und zukünftig unterstützt werden.

Neue Konzepte zum lebenslangen Lernen und Praxislösungen für eine lernförderliche Arbeitsgestaltung wird der bundesweit tätige Initiativkreis Neue Qualität in der Arbeit (INQA-Lernen) vorstellen. In Kooperation mit dem AOK-Institut für Gesundheitsconsulting Hannover wurde in Niedersachsen das Kompetenznetzwerk „Arbeitsqualität und Mitarbeiterengagement für KMU“ ins Leben gerufen.

Peter Dehnbostel, Professor für Berufs- und Arbeitspädagogik an der Helmut-Schmidt-Universität Hamburg und eine Koryphäe auf dem Gebiet arbeitsbezogener Lernkonzepte und Lernformen, wird aufzeigen, wie eine lern- und kompetenzförderliche Arbeitsgestaltung realisiert werden kann.

In der Podiumsdiskussion diskutieren Entscheider des öffentlichen Sektors und Vertreter aus Wirtschaft und Wissenschaft über Herausforderungen und Möglichkeiten der Integration von Lernen und Arbeiten.

Der Tag des eLearning informiert auf der weltgrößten Computermesse CeBIT über Trends und Entwicklungen im eLearning und hat sich für das Fachpublikum als zentrale und bundesweit beachtete Netzwerkveranstaltung der Branche etablieren können.

Veranstalter im Auftrag des Niedersächsischen Ministeriums für Inneres und Sport:
das Kompetenzzentrum eLearning Niedersachsen bei der
nordmedia - Die Mediengesellschaft Niedersachsen / Bremen mbH
Expo-Plaza 1
D-30539 Hannover
Weitere Informationen: www.elearning-zentrum.de
Anmeldung: E-Mail

Kooperationspartner:
Vebn – Verband eLearning Business Norddeutschland www.vebn.de


Tag des eLearning
Montag, 19. März 2007, 10:30 bis ca. 17:00 Uhr
NORD/LB forum (Nordseite Messehalle 17)
CeBIT Messegelände, Hannover
Teilnahme an der Veranstaltung: kostenlos, CeBIT-Eintrittskarte erforderlich.

nordmedia
Die Mediengesellschaft
Niedersachsen/Bremen mbH
Expo Plaza 1
30539 Hannover
www.nordmedia.de
E-Mail
Tel +49 511/123 456 - 0
Fax +49 511/123 456 - 29

Presse: Sybille Mollzahn
Tel +49 511/123 456 - 51
E-Mail

Das Kompetenzzentrum eLearning Niedersachsen (www.eLearning-zentrum.de) ist eine im Auftrag des Niedersächsischen Ministeriums für Inneres und Sport (www.mi.niedersachsen.de) tätige Einrichtung der nordmedia - Der Mediengesellschaft Niedersachsen/Bremen mbH.

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