Karrieremöglichkeiten bei der EU

(openPR) Berlin, 2. Februar 2007. Immer wieder gibt es Klagen, Deutschland sei in den europäischen Institutionen unterrepräsentiert. Desinteresse der geeigneten Fachleute ist es wohl nicht, doch ist die Vielzahl der Möglichkeiten und Wege, zumindest für eine gewisse Zeit in Europas gut dotierten öffentlichen Dienst zu treten, offenbar zu wenig bekannt: Dabei bietet die Europäische Union allein in dieser Woche fast 50 neue freie Stellen - wie dem Online-Anzeiger „Arbeiten bei Europa“ zu entnehmen ist. Zu finden sind da Informationen zu Stellenausschreibungen aller EU-Einrichtungen - von der Europäischen Agentur für die Sicherheit des Seeverkehrs in Lissabon bis zur Delegation der Europäischen Kommission in Nicaragua. Die Bandbreite der Angebote reicht von Sekretariatskräften über Volljuristen bis zu IT-Fachleuten; die der Dienstorte von Brüssel, Luxemburg und Straßburg über Parma, Sevilla und Oslo bis zu Abidjan und Caracas, die der Beschäftigungsdauer von Dreimonatspraktika bis zur Verbeamtung. Die deutschsprachige Stellenbörse informiert jeweils kurz über das Aufgabenprofil und die Anforderungen an die Bewerber, die einzuhaltenden Fristen und die Ansprechpartner bzw. Quellen für weitere Auskünfte. Erstellt wird sie Woche für Woche von der Europa-Kontakt Informations- und Verlagsgesellschaft und ist im Internet kostenlos zugänglich unter www.europa-kontakt.de.

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