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(openPR) Zum Start in das Berufsleben hat die Alfred Schuon Gruppe heute neun neue Auszubildende willkommen geheißen. Zwei angehende Berufskraftfahrer, zwei Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung, zwei Kaufleute für Büromanagement, ein Kfz-Mechatroniker, ein dualer Student in der Fachrichtung BWL mit Schwerpunkt Spedition, Transport und Logistik sowie ein Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung verstärken das Familienunternehmen mit Sitz in Haiterbach. Bereits in der ersten Woche erhalten die Berufseinsteiger praktische Einblicke in die Welt der Logistik. Dazu machen sie zunächst den Staplerführerschein. Damit erwerben sie nicht nur eine Zusatzqualifikation, sondern stärken auch den Teamgeist.
„Unsere Auszubildenden sind unsere Fachkräfte von morgen. Wir freuen uns, dass sich wieder viele engagierte junge Menschen für den Karrierestart bei Schuon entschieden haben“, sagt Heike Kreidler, Ausbildungsleiterin bei der Alfred Schuon GmbH. Dass einer der angehenden Kaufleute für Spedition und Logistikdienstleistung neben Deutsch auch Ungarisch spricht, ist für sie ein besonderer Vorteil. Denn neben Standorten in Deutschland ist Schuon auch im ungarischen Veszprém vertreten. Dadurch haben die Nachwuchskräfte auch die Möglichkeit, bei einem Auslandspraktikum neue Erfahrungen zu sammeln.
Während ihrer Ausbildung durchlaufen die Berufseinsteiger alle Abteilungen im Unternehmen. Für die Nachwuchskräfte, die nicht im Lager tätig sind, ist ein halbjähriger Aufenthalt bei den dortigen Kollegen vorgesehen. Die künftigen Berufskraftfahrer profitieren von der Aktion „Bestbezahlte Ausbildung der Region – Voller Lohn bei voller Fahrt“. Sobald sie ohne Begleitung das Lkw-Steuer übernehmen, erhalten sie die gleiche Bezahlung wie ein ausgelernter Fahrer im Unternehmen. Für die Ausbildung zum Berufskraftfahrer sind aktuell noch Stellen offen: www.schuon.com/jobs-karriere/ausbildung/berufskraftfahrer
Derzeit erlernen 21 Nachwuchskräfte ihren Beruf bei Schuon. Unter ihnen ist eine angehende Fachinformatikerin für Anwendungsentwicklung, die ihre Ausbildung verkürzt und noch in diesem Jahr ihre Prüfung ablegen wird. Anschließend strebt sie den Ausbilderschein an. „Ab dem kommenden Jahr können wir Auszubildende in diesem Bereich dann komplett eigenständig betreuen“, so Kreidler. Bisher kooperiert Schuon in diesem Berufsfeld mit seinem IT-Dienstleister.
Um noch mehr junge Menschen für die Arbeit in der Logistikbranche zu begeistern, erweitert das Familienunternehmen ab dem kommenden Jahr sein Ausbildungsangebot. Mit dem 2plus2-Konzept ermöglicht es der Logistiker dann, sich im Anschluss an die zweijährige Lehre zum Fachlageristen in zwei anstatt in drei weiteren Jahren zum Berufskraftfahrer ausbilden zu lassen. Erste Bewerbungen für das kombinierte Ausbildungsangebot liegen bereits vor.
Weitere Informationen über die Alfred Schuon GmbH unter: www.schuon.com
