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WERKWAND

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Kontakt: Heiko Reisch Lion and Fishes GmbH Kaiserstraße 61 60329 Frankfurt am Main Germany fon +49 69 210 860 25 fax +49 69 210 860 21 mobile +49 172.68 49 838 heiko.reisch@lionandfishes.com www.lionandfishes.com www.werkwand.de

Über das Unternehmen

Über die WERKWAND:
Eine WERKWAND ist 1,95 Meter hoch, 1,95 Meter lang und mit einem Radius von 2,50 Metern gebogen. Vorder- und Rückeite sind magnetisch und beidseitig mit Kreide bzw. Bordmarkern beschreibbar. Acht Elemente bilden einen Vollkreis mit einem Durchmesser von fünf Metern. Die Werkwände haben einen speziellen Holzkern, dessen Oberflächen mit Hochdruck-Laminaten in variabel wählbaren Farben beschichtet werden. Die Gestelle bestehen aus massivem, rostfreiem Edelstahl. Alle Komponenten werden in Deutschland gefertigt.

Über Lion and Fishes:
WERKWAND ist ein Produkt der Lion and Fishes GmbH in Frankfurt am Main. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung von Kommunikationslösungen und Produkten. Die WERKWAND ist national und international zum Patent angemeldet.

Über den German Design Award:
Der German Design Award ist der internationale Premiumpreis des Rat für Formgebung. Mit dem seit 1953 jährlich verliehenen Award werden hochwertige Produkte und Projekte im Bereich Produkt- und Kommunikations-Design sowie Design-Persönlichkeiten ausgezeichnet. Das Ziel ist, einzigartige Gestaltungstrends zu entdecken, zu präsentieren und auszuzeichnen. Der Rat für Formgebung wurde durch Beschluss des ersten Deutschen Bundestages als eine Stiftung der Wirtschaft gegründet.

Aktuelle Pressemitteilungen von WERKWAND
Bild: Patentiertes Möbeldesign fördert Zusammenarbeit in UnternehmenBild: Patentiertes Möbeldesign fördert Zusammenarbeit in Unternehmen
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Patentiertes Möbeldesign fördert Zusammenarbeit in Unternehmen

Frankfurt, 27. Oktober 2015 – Unternehmen sehen sich mit ständig wachsenden Ansprüchen von Kunden, einem intensiveren Wettbewerb und verschärften wirtschaftlichen Rahmenbedingungen konfrontiert. Management und Mitarbeiter müssen Prozesse deshalb fortlaufend neu strukturieren. Um den Wissenstransfer und kreatives Arbeiten zu fördern, stellen Großunternehmen wie Google oder Adidas ihren Mitarbeitern deshalb spezielle Lernräume zur Verfügung. Sie werden häufig individuell gestaltet, systematische Lösungen gibt es bislang nur vereinzelt. Das Fran…
27.10.2015
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