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Inhaberin: Anke Sommer Adresse: Akazienstr. 9, 10823 Berlin Telefon: +49 30 500 14 036 Mobil: +49 173 236 1706 Fax: +49 30 500 14 037 E-Mail: info@sommer-event.com

Über das Unternehmen

SOMMER EVENT, Institut für Teambuilding, Coaching und Consulting bereitet Unternehmen ein unvergessliches Abenteuer-Event und unterstützt Führungskräfte in ihrer Führungsarbeit zu brillieren. Jedes Event wird individuell an die Bedürfnisse des Kunden angepasst. Wir bringen Schwung und Spaß in jedes Team und nutzen unsere Erfahrung bei der Begleitung und Beratung von Unternehmen und Privatpersonen. Wir fördern den Talentausbau und machen unsere Kunden stark, Karriere ohne Burnout zu machen. Wir stehen für die Schaffung konfliktfreier Arbeitsumfelder. In Sachen Führungskräfteentwicklung sorgt SOMMER-EVENT für reibungslose, talentfördernde und entspannte Zusammenarbeit und organisiert daher Abenteuer Events mit Teambuilding und Coaching, die auf Entwicklung mit Spaß und Freude setzen.

Aktuelle Pressemitteilungen von sommer-event
Bild: Was macht es so wichtig, das berufliche Zusammenarbeiten funktionieren? - Wollen Sie ein Erfolgsrezept haben?Bild: Was macht es so wichtig, das berufliche Zusammenarbeiten funktionieren? - Wollen Sie ein Erfolgsrezept haben?
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Was macht es so wichtig, das berufliche Zusammenarbeiten funktionieren? - Wollen Sie ein Erfolgsrezept haben?

Wenn ja, dann lesen Sie hier weiter. Es gibt vier denkbar einfache Merkmale von Erfolg bei Kooperationen im beruflichen Miteinander. Was sind Kooperationen im beruflichen Miteinander? Jegliche Zusammenarbeiten im beruflichen Kontext. Sei es nun die Zusammenarbeit in Teams, die Zusammenarbeit zwischen Vorgesetztem und Mitarbeiter, die Zusammenarbeit zwischen geschäftlichen Partnern, die Zusammenarbeit in Chefetagen, Vorständen und unter Managern. Ebenso gehört die Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Kunden und die Beziehung zu Patienten,…
15.05.2013
Bild: Die Junior-Senior-Falle : Das Dilemma um die Über- und Abgabe erfolgreicher UnternehmenBild: Die Junior-Senior-Falle : Das Dilemma um die Über- und Abgabe erfolgreicher Unternehmen
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Die Junior-Senior-Falle : Das Dilemma um die Über- und Abgabe erfolgreicher Unternehmen

Die Unternehmer unter uns kennen die Schwierigkeiten, ein Unternehmen eigenständig aufzubauen und die Kräfte und Anstrengungen, die in einem solchen stecken. Als Unternehmer in ein laufendes Geschäft einzusteigen und mit den Partnern klarzukommen ist auch kein Kinderspiel. Auf diesem Weg das Geschäft und die geschäftlichen Ziele im Auge zu behalten ist für alle Seiten schwer. An Stelle dessen wird sich langsam und stetig in Querelen verfangen, die nicht nur gesundheitlich schaden, sondern den Fokus vom Ziel des erfolgreich Seins Stück für Stü…
23.04.2013
Bild: Ausbildung zum Spezial-Coach/ Veranstaltungsreihe: Find Dein Ding und putz es freiBild: Ausbildung zum Spezial-Coach/ Veranstaltungsreihe: Find Dein Ding und putz es frei
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Ausbildung zum Spezial-Coach/ Veranstaltungsreihe: Find Dein Ding und putz es frei

Gesellschaftlicher Leistungsdruck gegen das Gehen des eigenen Weges? In unserer Leistungsgesellschaft ist das Sehnen nach einer (Erfolgs-)Gemeinschaft und dem Leben nach eigener Bestimmung sehr groß. Nur scheint sich das Folgen der inneren Berufung mit dem Leistungsanspruch in unserem Leistungssystem zu widersprechen. Schauen wir zu den Schülern jetziger Generationen, dann sehen wir, dass das Augenmerk immer noch auf der erbrachten Leistung und nicht auf der Individualität und Stärkung des unterschiedlichen Potentials liegt. Mit dieser übe…
18.03.2013
Bild: Stressbedingte Konflikte in Arbeitsverhältnissen schaffen die Grundlage für stressbedingte ErkrankungenBild: Stressbedingte Konflikte in Arbeitsverhältnissen schaffen die Grundlage für stressbedingte Erkrankungen
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Stressbedingte Konflikte in Arbeitsverhältnissen schaffen die Grundlage für stressbedingte Erkrankungen

Burnout von Ärzten und stressbedingte Erkrankungen unter den Ärzten können durch ungeklärte Konflikte im zwischenmenschlichen Miteinander entstehen. Das Schlimme dabei ist, nicht nur die Arbeitsbeziehung leidet. Auch der eigene Verstand erleidet hierbei Verluste. Denn Konflikte tilgen Rationalität und schaffen so finanzvernichtende Realität. Im Nachhinein erkennen sich Betroffene oft in ihren Handlungen nicht wieder und sind über die Blindheit dieser erschrocken. Sie bezeichnen ihr Verhalten selbst als unüberlegt und „dumm“. Dieser Verlust …
20.02.2013
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