Zur School of Facilitating
Facilitating bedeutet:
Erfolgreich führen mit Haltung und Authentizität
In Zeiten von Wirtschaftskrisen, Wissensexplosion oder digitaler Überforderung sind Komplexität, Ambivalenz und Unsicherheit zu einer festen Größe im Arbeitsalltag von Führungskräften geworden.
Unternehmen und Organisationen haben erkannt, dass Kontrolle und Optimierung oder Top-Down-Entscheidungen nicht das alleinige Mittel der Wahl in Veränderungsprozessen sind. Im anglo-amerikanischen Raum bereits gängige Praxis, erreicht eine neue Philosophie der Partizipation nun auch die Entscheider-Ebenen in Deutschland: Facilitation Change. Der Kerngedanke: Authentizität, Emotionalität und eine wachsame Gelassenheit gegenüber dem Unbekannten spielen in Veränderungsprozessen eine Schlüsselrolle.
Seit sechs Jahren bietet die School of Facilitating, ein Netzwerk von unabhängigen Trainern und Facilitatoren, auch in Berlin eine zertifizierte Ausbildung zum Facilitator an.