raumzeit GbR

shs medien / Antje Diller-Wolff:

M.A. Antje Diller-Wolff ist akkreditierte Beraterin der KfW/NBank-Beraterbörse und für das Gründercoaching Deutschland. Die studierte Medienwissenschaftlerin und Sprachwissenschaftlerin ist seit vielen Jahren bekannt als Moderatorin, Live-Reporterin, Autorin und Sprecherin für Medien wie Spiegel TV und den NDR. Mit dem Schwarzkopf & Schwarzkopf-Verlag Berlin hat sie gerade einen Buchvertrag unterzeichnet. Mit ihrer Fernsehproduktionsfirma shs medien (www.shsmedien.de) realisiert sie außerdem Imagefilme für Unternehmen. Diller-Wolff lehrte darüber hinaus zwei Jahre lang als Dozentin an der Nanyang University Singapore. Dort unterrichtete sie am Lehrstuhl für Journalistik und Kommunikationswissenschaften. Das praktische Training & Coaching ist seit Jahren Schwerpunkt ihrer Arbeit. Sie ist fester Bestandteil der Weiterbildungsprogramme diverser IHKs, der Wirtschaftsförderungsgesellschaft Harburg und verschiedener Koordinierungsstellen für Frau & Wirtschaft in Norddeutschland. Antje Diller-Wolff trainiert regelmäßig Politiker und Führungskräfte großer deutscher Firmen. In zahlreichen Vorträgen und Führungskräfte-Seminaren vermittelt sie Techniken und Ideen für Präsentationen vor Publikum und trainiert sicheres Auftreten bei gesellschaftlichen und geschäftlichen Anlässen. Außerdem moderiert Diller-Wolff Veranstaltungen und Podiumsdiskussionen in den Bereichen Wirtschaft, Politik und Kultur.


raumzeit GbR / Ingeborg Brase & Anika Schön:

Im Mai diesen Jahres haben Ingeborg Brase und Anika Schön, beide Inhaberinnen einer jeweils eigenen Werbeagentur, das Unternehmen raumzeit GbR gegründet. raumzeit bietet nicht nur einen excellent ausgestatteten Seminarraum an, sondern veranstaltet auch eigene Seminare und Coachings. Als Unternehmerinnen wissen die beiden Geschäftsfrauen, die sich regelmässig fortbilden, um die Skills, die Frauen in Unternehmen und damit das Unternehmen selbst erfolgreich machen. raumzeit möchte dieses Wissen in Seminaren mit hochklassigen Dozenten und Dozentinnen der Wirtschaft zugänglich machen. Damit reagiert raumzeit schon jetzt auf die Notwendigkeit, mehr Frauen auf dem Weg in die Führungsposition zu begleiten und nicht erst auf die Quote zu warten.