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Dabei
Viele Arbeitnehmer freuen sich schon auf das anstehende Weihnachtsgeld und manche haben es schon fest in das Haushaltsbudget eingeplant, aber haben sie denn auch einen Rechtsanspruch auf die Zahlung dieser Gratifikation?
Diese Frage ist nicht ganz einfach zu beantworten, denn es gibt zwar keinen gesetzlichen Anspruch auf die Zahlung von Weihnachtsgeld, aber Mitarbeiter können doch einen Rechtsanspruch aus Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen, einer Regelung im Arbeitsvertrag oder durch eine „betriebliche Übung“ haben.
Eine „betriebliche …
Seit der Einführung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) gelten zusätzliche Einschränkungen bei der Befragung im Bewerbungsgespräch:
1. Vermögensverhältnisse:
Grundsätzlich darf man Sie nicht nach den finanziellen Verhältnissen fragen, Ausnahmen: Wenn Sie etwa einen Kassierer für ein Geldinstitut einstellen oder eine Position mit Prokura vergeben wollen.
2. Krankheiten:
Danach dürfen man Sie generell nicht fragen. Ausnahmen sind berufsrelevante Krankheiten, wenn der Arbeitsplatz etwa spezielle Anforderungen an die physische und…
31.10.2007
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