Arbeit-EU

Die Schweizer Eidgenossen haben in einer von der internationalen Presse und Öffentlichkeit nur wenig beachteten Volksabstimmung am 08.02.2009 mit deutlicher Mehrheit von 59,4 % für die Fortführung und Ausdehnung der Personenfreizügigkeit gegenüber den Staaten der Europäischen Union bekannt. - Ein wichtiger Schritt der Schweiz auf dem Weg zum EU-Beitritt. Immerhin 18 Schweizer Kantone haben sich mehrheitlich für den von der Regierung propagierten Weg der Liberalität und der Öffnung hin zur Europäischen Union entschieden und damit der SVP, die…

Durch den Beitritt der Schweiz zum Schengen-Abkommen entfallen ab heute (12.12.2008) dei Personengrenzkontrollen und der Schengenraum erweitert sich auf 25 europäische Staaten. Da die Schweiz aber (noch) nicht der Europäischen Union beigetreten ist, gelten weiter die bisherigen Ausfuhrregelungen und stichprobenartige Zollkontrollen werden weiter - auch an den bisherigen Grenzstationen - beibehalten. Schlagbäume und Grenzkontrollen weg - Umsetzung an Flughäfen erst am 29.03.09 In der Nacht vom 11. auf den 12.12.2008 ist der Beitritt der Schw…

Die Arbeitsmärkte in der Europäischen Union wachsen infolge der immer geringeren Beschränkungen gerade gegenüber den im Jahr 2004 sowie Anfang des Jahres beigetretenen EU-Oststaaten immer näher zusammen. Doch noch lange sind nicht alle Schranken aufgehoben. Für die Personalrekrutierung bieten sich - vor allem in den Osteuropäischen Staaten - damit neue Chancen. Die meisten der "alten" EU-Mitgliedsstaaten nahmen mit dem Beitritt der 10 neuen Staaten am 01.05.2004 das Recht in Anspruch, ihre Arbeitsmärkte für den Zugang von Arbeitnehmern zum h…

The "war of talents" nimmt nicht nur massiv zu, sondern wird auch zunehmend internationaler. Wegen des derzeit hohen Wirtschaftswachstums ist qualifiziertes Personal immer mehr gefragt und die Unternehmen gehen immer mehr dazu über, die Suche über die Landesgrenzen hinaus zu erweitern. Die Bedeutung von internationalen Karrierenetzwerken und Stellenbörsen gewinnt daher immer mehr an Bedeutung. Wie die aktuelle Studie 'Recruiting Trends 2007' deutlich macht, wird der Wettbewerb um die besten Köpfe wird immer internationaler. Unternehmen konz…

Am gestrigen Tag hat die EU-Kommission offiziell die heute überall veröffentlichten Berichte zurückgewiesen, wonach sie 20 Millionen Einwanderer nach Europa holen will. Tatsächlich hatte der für die Zuwanderungsfragen zuständige EU-Innenkommissar Franco Frattini anläßlich einer Konferenz in Lissabon zur Behebung des Geburtenrückgangs und des zunehmenden Arbeitskräftemangels in den EU-Staaten für eine "Blue Card" für Fachkräfte aus Asien und Afrika plädiert. Die Menge der Einwanderer sei - so die EU-Kommission - aber Sache der Mietgliedstaate…

Die meisten Mitgliedsstaaten der Europäischen Union haben einen gesetzlich festgelegten Mindestlohn, der jedoch von € 72 in Rumänien bis hin zu € 1.467 in Luxemburg sehr stark variiert. Genauso unterschiedlich sind auch die Vorgaben und die Ausnahmen für die Anwendung dieser gesetzlichen Mindestlöhne geregelt. Einzelheiten zur Höhe der gesetzlichen Mindestlöhne in der EU: Betrachtet man die einzelnen EU-Staaten genau, kann man klar und deutlich die Struktur der gesetzlichen Mindestlöhne in der Europäischen Union erkennen. Auffallend ist be…