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100 Prozent
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100 Prozent
Über das Unternehmen
Das Projekt „100 Prozent – Gleichstellung zahlt sich aus“ begleitet österreichische Unternehmen und deren Beschäftigte entlang der Themen Einkommen und Karriere auf ihrem Weg zu mehr Geschlechtergleichstellung. Das Beratungsangebot ist für Unternehmen kostenfrei und wird aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) und des Bundesministeriums für Arbeit und Wirtschaft (BMAW) finanziert.
Aktuelle Pressemitteilungen von 100 Prozent
100 Prozent
100 Prozent fit für die EU-Lohntransparenz
Wien, 10.09.2024 Die neue EU-Richtlinie zur Lohntransparenz soll mehr Gleichberechtigung bringen: Mangelnde Lohntransparenz gilt als eine der primären Hürden in der Überwindung des Gender Pay Gaps. Doch wie kann man sich im Unternehmen gut darauf vorbereiten? Mit Hilfe von 100 Prozent gelingt es rechtzeitig, das Thema Gehalt objektiv zu besprechen, strukturelle Herausforderungen zu bewältigen und die nötige Transparenz in HR-Prozesse zu bringen.
Das Recht von Frauen und Männern auf gleiches Entgelt bei gleicher oder gleichwertiger Arbeit is…
100 Prozent
Kreativität braucht Raum
„100-Prozent“ – das Rosenheimer Büro für Kommunikation und Marketing – bezieht am 16. Mai seine neuen Räume in der Kufsteiner Straße in Flintsbach am Inn. Das alte Schulhaus kann Geschichten aus den vergangenen 100 Jahren erzählen. Jetzt bietet es darüber hinaus mehr Raum für Ideen, für moderne Technik und für den Kunden.
Flintsbach, den 10. Mai 2011:
Das alte Schulhaus in Flintsbach kann sich auf neue Bewohner freuen: Das junge Marketing-Büro „100-Prozent“ der Rosenheimerin Andrea Gober bezieht das Obergeschoss des traditionsreichen Gebäude…
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