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Mit systemischem Coaching Handlungsoptionen gewinnen

10.05.201708:56 UhrWerbung, Consulting, Marktforschung

(openPR) Durch systemisches Coaching, wie es etwa von Dr. Uwe Steinkötter aus Stuttgart-Weilimdorf praktiziert wird, eröffnet man Menschen andere Betrachtungsweisen und neue Handlungsoptionen. Oftmals kommen die Klienten mit Business-Themen wie Karriere, Zeitmanagement, Probleme mit Kollegen und Vorgesetzten, veränderte Rahmenbedingungen, oder aber um Unterstützung bei einer Entscheidungsfindung zu bekommen. Nicht selten kommen auch sehr persönliche Themen auf den Tisch wie Beziehungs- und Verhaltensthemen, Gesundheitsprobleme, Ängste und die Suche nach dem Sinn im Leben.

Durch gezielte Fragen und systemische Interventionen begleitet Dr. Steinkötter seine Klienten und greift dabei Tief in seinen gut gefüllten Methodenkoffer. „Im Vordergrund steht bei mir immer der Klient,“ so Dr. Steinkötter. „Die Intervention muss für den Klienten passend sein, so dass er sich auch auf die Prozesse einlassen kann. Nur dann bewirken sie etwas und öffnen den Handlungsraum.“ Erfolgsentscheiden ist es, innerhalb kurzer Zeit das Vertrauen der Klienten zu gewinnen und im Lauf der gemeinsamen Arbeit weiter auszubauen. „Eigene Erfahrungen helfen hierbei“, weiß Dr. Steinkötter zu berichten. „Neben einem Coach mit vielseitiger Lebenserfahrung erwarten die meisten Klienten auch Führungserfahrung und oftmals Branchenerfahrung von ihrem Begleiter – eben einen Gesprächspartner auf Augenhöhe.“

Der Klient bringt das Thema und den Lösungswillen mit, der Coach leitet durch gezielte Interventionen an und setzt Prozesse im Klienten in Gang. Durch dieses Zusammenspiel werden oft ungeahnte Potenzale gehoben. Der Coach sollte stets Herr der Lage sein und wissen was er da für Themen in Gang setzt. Dies setzt eine fundierte Ausbildung und sehr viel Erfahrung voraus. Nur wenige Coaches haben sich daher bisher der unabhängigen und weltweit anerkannten Personen-Zertifizierung nach ISO 17024 als Coach und Berater unterzogen. „Dieses ist kein alleiniges Gütekriterium,“ so Dr. Steinkötter. „Aber es gibt zumindest eine Orientierung im Dschungel der vielen Coaches. Am Ende entscheidet der Kunde basierend auf seinem persönlichen Eindruck - und das ist gut so.“ In seinem Blog http://systemisches-coaching-stg.de berichte Dr. Steinkötter regelmäßig zu Coaching-Themen und lädt dort auch zur kritischen Diskussion ein.

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