Nachwuchsförderung im eigenen Hause - Ausbildungsstart bei PERI 2016
(openPR) Am 1. September 2016 starteten 21 junge Menschen ihre Berufsausbildung bei der PERI GmbH in Weißenhorn. Weitere 12 Nachwuchskräfte beginnen im Oktober 2016 ein duales Studium bei dem international tätigen Familienunternehmen.
21 neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden in den nächsten Jahren für zehn Berufe im kaufmännischen, technischen und gewerblichen Bereich qualifiziert – darunter unter anderem Industriekaufleute, Mechatroniker, Industriemechaniker und Fachinformatiker. Dieses Jahr werden wieder eine Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung sowie ein Fachlagerist in der Niederlassung Hamburg ausgebildet. Zusätzlich begannen 2 Nachwuchskräfte ihre duale Ausbildung nach dem Ulmer Modell – das eine Ausbildung zum Industriemechaniker mit einem Maschinenbaustudium kombiniert.
02.09.2016 - Im Oktober 2016 starten darüber hinaus 12 weitere Studenten ein duales Studium. Die Verknüpfung von Praxisphasen im Unternehmen und Theoriephasen an Hochschulen bietet eine sehr praxisorientierte Ausbildung z. B. für den Maschinenbau oder für das Bauwesen Projektmanagement.
PERI legt großen Wert auf die Nachwuchsförderung im eigenen Hause und zeigt seit vielen Jahren großes Engagement. Insgesamt sind stets etwa 100 Auszubildende und Studierende in Weißenhorn und an anderen PERI Standorten beschäftigt. Das Familienunternehmen bietet dem Nachwuchs auch nach der Ausbildung vielfältige Entwicklungschancen. So werden interessierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unter anderem im Rahmen der PERI Akademie stetig weiter qualifiziert und auf neue Aufgaben und Herausforderungen im nationalen und internationalen Umfeld optimal vorbereitet.
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Mit einem Umsatz von € 1.300 Mio. im Jahr 2015 ist PERI international einer der größten Hersteller und Anbieter von Schalungs- und Gerüstsystemen. Seit Gründung im Jahr 1969 sind zentrale Funktionen, Entwicklung und Produktion in Weißenhorn südlich von Ulm angesiedelt. Weltweit bedient PERI mit 7.700 Mitarbeitern, über 60 Tochtergesellschaften und 120 leistungsfähigen Lagerstandorten seine Kunden mit innovativen Systemgeräten und umfangreichen Serviceleistungen rund um die Schalungs- und Gerüsttechnik. Die große Innovationskraft, die hohe Kompetenz für Ingenieurleistungen und beste Materialqualitäten sichern wirtschaftliche, effiziente und sichere Lösungen für Schalungs- und Gerüstprojekte weltweit.
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