ATR: duale Ausbildung im eigenen Betrieb

(openPR) Drei neue Auszubildende nehmen Tätigkeit auf

Die ATR Industrie-Elektronik GmbH (http://www.atrie.de) und ihre Mutter, die Siempelkamp-Gruppe, setzen seit Jahrzehnten auf die Gewinnung und Ausbildung von interessiertem Nachwuchs. Auf diese Weise führen die Krefelder nicht nur ihrem eigenen Personalbestand kontinuierlich qualifizierte Fachkräfte zu, sondern nehmen zugleich auch ihre gesellschaftliche Verantwortung als erfolgreicher Anbieter auf den Gebieten Schaltanlagen- und Steuerungsbau, MSR-Technik und Elektronik-Entwicklung wahr.

Derzeit elf Auszubildende bei der ATR beschäftigt

Nicht zuletzt im Rahmen von Informationsveranstaltungen wie der Ferienakademie oder der Langen Nacht der Industrie informiert die ATR zu Berufsbildern und gewährt praktische Einblicke in den Schaltschrankbau und weitere Entwicklungs- bzw. Produktionsbereiche. Das Ziel ist es, junge Menschen für die Arbeit im modernen Industrieumfeld zu begeistern und für eine Ausbildung bei der ATR Industrie-Elektronik GmbH zu gewinnen. Das Unternehmen ist hierbei ausgesprochen erfolgreich, denn elf Personen absolvieren zurzeit in Krefeld ihre Ausbildung zum Elektroniker für Betriebselektrik (m/w).

Einführungsveranstaltung als Startschuss für drei neue Azubis

Just am Dienstag, dem 1. September 2015 wurden nun wiederum drei neue Azubis im Rahmen eines abwechslungsreichen Einführungstages bei der ATR willkommen geheißen. Sie durchlaufen seither ihre insgesamt dreijährige Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebselektrik im Unternehmen. Die ATR Industrie-Elektronik GmbH setzt auf das Konzept der dualen Ausbildung im eigenen Betrieb. Auf diese Weise möchte man den Nachwuchs optimal und systematisch an die unterschiedlichen ATR-Kompetenzbereiche heranführen und von Anfang an einen direkten Bezug zu den späteren möglichen Arbeitsfeldern schaffen.