openPR Recherche & Suche
Presseinformation

'Perspektive Wiedereinstieg' ein Projekt der Bundesagentur für Arbeit mit Lernprogrammen von M.IT e-Solutions

16.06.201510:24 UhrIT, New Media & Software

(openPR) Friedrichsdorf, 12. Juni 2015. Frauen und Männer, die ihr Erwerbsleben familienbedingt über drei Jahre unterbrochen haben, können ab Mai 2015 auf virtuelle Lern- und Kommunikationsmöglichkeiten zugreifen. Dies soll Ihnen die Möglichkeit geben, sich optimal auf den Wiedereinstieg ins Berufsleben vorzubereiten. Betreiber des Angebotes ist die Bundesagentur für Arbeit in Kooperation mit dem Ministerium für Kultus, Jugend und Sport des Landes Baden-Württemberg. Lernprogramme des e-Learning Spezialisten M.I.T zu Microsoft Office und Windows sind Bestandteile des Angebotes, um Wiedereinsteiger fit für Büroanwendungen zu machen.

Das Projekt mit dem Namen „Perspektive Wiedereinstieg“ begann zunächst als ein reines Selbstlern-Angebot. In Online-Kursen konnten sich Kunden der Bundesagentur von zu Hause auf den Wiedereinstieg in das Berufsleben vorbereiten. Dabei nutzte das Projekt die Selbstlernmodule der „LERNBÖRSE exklusiv“, zu denen auch die M.I.T-Lernprogramme zu Microsoft Office und Windows gehören.

Jetzt wird das aus dem Europäischen Sozialfond geförderte Projekt sein Angebot um Social- und Blended-Learning Elemente ergänzen. E-Tutoren sollen das Selbstlernen begleiten und den Wiedereinsteigern auch zu Hause mit virtuellem Rat und virtueller Tat zur Seite stehen. Sozialer und kommunikativer Mittelpunkt für die geschätzten 200 Teilnehmerinnen und Teilnehmer, die bis November 2015 an einer Pilotphase teilnehmen werden, ist ein virtuelles Klassenzimmer. Neben den Lernprogrammen wird das virtuelle Klassenzimmer das Herzstück der Blended Learning Szenarien sein, die die Tutoren für die Teilnehmer entwickeln und umsetzen.

Das M.I.T-Kursangebot zu IT-Anwendungen reiht sich in ein breites Themenspektrum ein, zum Beispiel zu "Kommunikation am Telefon", "Zeitmanagement", "Business Etikette", "Konfliktmanagement", "Interkulturelle Kompetenz" oder "Betriebswirtschaftliche Grundlagen".

Die IT-Lernprogramme, die die Bundesagentur für das Projekt nutzt, entwickelt M.I.T seit 15 Jahren zu den jeweils aktuellsten Microsoft Office Versionen. Die aktuellsten Lernprogramme zeichnen sich unter anderem durch individuelle Lernwege, hohe Aktivierung der Lernenden durch Übungen und Interaktionen, volle Skalierbarkeit und Einsetzbarkeit auf mobilen Endgeräten aus. Zusätzlich bietet M.I.T mit den QuickTipps auch eine Arbeitsplatzhilfe an, die in die Menübänder der Microsoft Office Anwendungen integriert werden kann.

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 857943
 202

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „'Perspektive Wiedereinstieg' ein Projekt der Bundesagentur für Arbeit mit Lernprogrammen von M.IT e-Solutions“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von M.I.T e-Solution

'Mehr Power für Ihre Projekte' bit gruppe auf der Karlsruher e-Learning-Leitmesse LEARNTEC 2016
'Mehr Power für Ihre Projekte' bit gruppe auf der Karlsruher e-Learning-Leitmesse LEARNTEC 2016
Friedrichsdorf, 16. Dezember 2015 Auf der 24. Internationalen Fachmesse für „Lernen mit IT“ ist die bit gruppe gleich zweimal vertreten: Auf dem Stand C30 in Halle 1 der Karlsruher Messe präsentiert M.I.T e-Solutions, deutsche e-Learning-Tochter der bit gruppe, vom 26. bis 28. Januar neueste Projekte und Produkte rund um die Themen Mobile, Blended und e-Learning. Verstärkung erhält M.I.T vom österreichischen Schwesterunternehmen bit media e-solutions. bit media zeigt im Rahmen eines österreichischen Gemeinschaftsstand (Stand F40) seine e-Lear…
Supply Chain Dienstleister CHEP Deutschland schafft Sicherheit mit Lernprogrammen von M.I.T e-Solutions
Supply Chain Dienstleister CHEP Deutschland schafft Sicherheit mit Lernprogrammen von M.I.T e-Solutions
Friedrichsdorf, 24. Juli 2015 Die in Köln ansässige CHEP Deutschland GmbH hat beim Friedrichsdorfer e-Learning Spezialisten M.I.T Lernprogramme zu den Themen Arbeits- und Informationssicherheit, Datenschutz und zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz geordert. Mit ihnen sollen die 250 deutschen Beschäftigten für Fragen der Unternehmens- und Arbeitssicherheit sowie für Datenschutz- und Gleichstellungsfragen sensibilisiert werden. CHEP Deutschland gehört zu einem der weltweit führenden Pooling-Anbieter von Transport-Paletten und Behältern. Mi…

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: „Arbeit ist nur ein anderes Wort für Teilnahme und Teilhabe“
„Arbeit ist nur ein anderes Wort für Teilnahme und Teilhabe“
… Arbeiten 4.0: vier LKW und null Kraftfahrer.“ Mögliche Konzepte neben dem Abbau gesetzlicher Hürden: weitere Potenziale erschließen und etwa den beruflichen Wiedereinstieg noch besser fördern. Duale Ausbildung nicht vernachlässigen Franz Müntefering mahnte schließlich in dem Podiumsgespräch noch an, in Arbeitsmarktfragen europäischer zu denken. Auch …
Bild: Mit neuen Weiterbildungen neue Jobchancen nutzen - WBS Bremen erweitert BildungsangebotBild: Mit neuen Weiterbildungen neue Jobchancen nutzen - WBS Bremen erweitert Bildungsangebot
Mit neuen Weiterbildungen neue Jobchancen nutzen - WBS Bremen erweitert Bildungsangebot
… WBS vermittelt in vier Monaten wichtige Grundlagen, Kernkompetenzen der Basispflege sowie psychosoziale Kompetenzen. „Die optimale Vorbereitung unserer Seminarteilnehmer/-innen für den beruflichen Wiedereinstieg steht an erster Stelle.“, erklärt Michael Ahlrichs. Aktuell beteiligt sich die WBS an dem Modellprojekt „IFLAS – Initiative zur Flankierung …
Bild: Ein Medienbündnis für die Jugend: Auch Handelsblatt und Wirtschaftswoche unterstützen Lehrstellenaktion von meinestadt.deBild: Ein Medienbündnis für die Jugend: Auch Handelsblatt und Wirtschaftswoche unterstützen Lehrstellenaktion von meinestadt.de
Ein Medienbündnis für die Jugend: Auch Handelsblatt und Wirtschaftswoche unterstützen Lehrstellenaktion von meinestadt.de
… bundesweite Lehrstellenaktion. „Ein Medienbündnis für die Jugend“, sagt Dr. Manfred Stegger, Vorstandsvorsitzender der allesklar.com AG, der Betreiberfirma von www.meinestadt.de. Zusammen mit der Bundesagentur für Arbeit hat das Städteportal die Lehrstellenaktion ,Perspektive Jugend´ Anfang Juli ins Leben gerufen. Firmen aus ganz Deutschland haben bisher über …
Bild: So gelingt Frauen der erfolgreiche Wiedereinstieg ins Berufsleben
So gelingt Frauen der erfolgreiche Wiedereinstieg ins Berufsleben
… einen neuen Lebensabschnitt und persönlichen Meilenstein. Viele Frauen, die zuvor verantwortungsvolle Aufgaben innehatten oder erste Karriereschritte gegangen sind, stehen beim Wiedereinstieg vor mehreren Herausforderungen: moderne Bewerbungsprozesse, ein veränderter Arbeitsmarkt – der vermeintliche Lücken im Lebenslauf noch kritisch bewertet – und vor …
Bild: meinestadt.de gibt 3000 Jugendlichen eine berufliche PerspektiveBild: meinestadt.de gibt 3000 Jugendlichen eine berufliche Perspektive
meinestadt.de gibt 3000 Jugendlichen eine berufliche Perspektive
Siegburg. Die deutschlandweite Lehrstellenaktion ,Perspektive Jugend´ des Städteportals meinestadt.de in Zusammenarbeit mit vielen bekannten Medienpartnern und der Bundesagentur für Arbeit war ein großer Erfolg. In den vergangenen Monaten haben über 850 Arbeitgeber insgesamt rund 3000 freie Lehrstellen gemeldet. „Wir waren über die große Resonanz sehr …
vitero Kundenprojekte mit eLearning Award ausgezeichnet
vitero Kundenprojekte mit eLearning Award ausgezeichnet
… eines Blended Learning-Ansatzes im RWE-Konzern zum Ziel hat. Im Auftrag der Bundesagentur für Arbeit waren Frau Peters und Herr Kohnle mit dem Projekt „Perspektive Wiedereinstieg Online“ vertreten und erhielten den eLearning Award in der Kategorie „Virtual Classroom“. Das seit 2008 durchgeführte Aktionsprogramm unterstützt Frauen und Männer nach einer …
Bild: Arbeiten, wo andere Urlaub machen
Arbeiten, wo andere Urlaub machen
… Ausbildung zum Tauchlehrer von der Bundesagentur für Arbeit über einen Zeitraum von 6 Monaten finanzieren lassen. Damit sichern sich Interessierte nicht nur den Wiedereinstieg ins Berufsleben, sondern auch einen Einstieg in die faszinierende Welt des Profitauchens. Neben der tauchspezifischen Ausbildung nach den anerkannt hohen Qualitätsstandards der …
Produktlinie M.IT » openPortal (CRM, CMS, Report, DMS, Helpdesk, PMS)
Produktlinie M.IT » openPortal (CRM, CMS, Report, DMS, Helpdesk, PMS)
… ERP Lösungen sind verfügbar. openPortal - Sepecials: - openCRM (Customer Realationship Management) - openCMS (Intra- und Internet Content Management System) - openPMS (Projektmanagement) - openReport (Report und Berichtswesen im Intra- und Internet) - openHelpDesk (Projekt und User Helpdesk Management) - openDMS (Dokumentenmanagement) - openShop (Shop …
Bild: pme Familienservice auf der PERSONAL Nord in Hamburg: Was macht Arbeitgeberattraktivität heute aus?Bild: pme Familienservice auf der PERSONAL Nord in Hamburg: Was macht Arbeitgeberattraktivität heute aus?
pme Familienservice auf der PERSONAL Nord in Hamburg: Was macht Arbeitgeberattraktivität heute aus?
… auf Stress-, Burnout- und Sucht-Prävention. Diese Seminare werden sowohl auf Führungskräfte und als auch auf ihre Mitarbeiter abgestimmt.   Aktionsprogramm „Perspektive Wiedereinstieg" auf der Personal Nord 2015: Potenziale erschließen – und gewinnen! ? Unternehmen mit Fachkräftebedarf, gut ausgebildete Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger mit …
Gelungene Rückkehr in den Beruf
Gelungene Rückkehr in den Beruf
Studie zur Berufsrückkehr benennt als Erfolgsfaktoren Kinderbetreuung, Weiterbildung und Kontakt des Unternehmens zur Mutter in Elternzeit. Bensheim, 16. Dezember 2008.- Für einen gelungenen Wiedereinstieg in den Beruf nach der Elternzeit gibt es belegbare Erfolgsfaktoren. Dies ergibt eine Studie des Instituts für Demoskopie Allensbach für die hessenstiftung …
Sie lesen gerade: 'Perspektive Wiedereinstieg' ein Projekt der Bundesagentur für Arbeit mit Lernprogrammen von M.IT e-Solutions