(openPR) Sehr geehrte Damen und Herren,
Personaler interessiert die Wechselmotivation
Unter dem Titel „Die perfekte Bewerbung“ veröffentlicht die Jaunich Personal Consulting eine Studie über Wünsche und Interessen von Personalern für eingehende Bewerbungen
Frankfurt am Main, den 16. Januar 2014: Die Jaunich Personal Consulting sichtet täglich Dutzende von eingehenden Bewerbungen, die unterschiedlicher nicht sein könnten. Dieses Schicksal teilen viele Personalsachbearbeiter, -referenten und Recruiter in Unternehmen jeglicher Größenordnung. Doch was interessiert einstellende Unternehmen eigentlich wirklich an einem Bewerber? Dieser Fragestellung ist die Jaunich Personal Consulting im Rahmen der Studie „Die perfekte Bewerbung“ nachgegangen. An der Umfrage haben 111 Personalverantwortliche im Zeitraum Oktober bis Dezember 2013 teilgenommen. Es ergaben sich zum Teil verblüffende Ergebnisse. Beispielsweise sind sich die Personaler, mit 84,8% einig, dass Interessen und Hobbies, die außerhalb des Berufslebens stattfinden, durchaus eine Relevanz im Lebenslauf darstellen. Ebenso spielt für die Experten die Wechselmotivation der Bewerber eine Rolle. Diese Angabe bevorzugen fast 64% der Befragten. Wenn Sie also wissen wollen, wie Ihre Bewerbung besser ankommt oder wenn es Sie interessiert, worauf Ihr Wettbewerb besonderen Wert legt, können Sie die komplette Studie, als Präsentation aufbereitet, bei der Jaunich Personal Consulting gegen eine Schutzgebühr von 75,00 Euro zzgl. MwSt. im PDF-Format beziehen.
Ansprechpartner sind Herr Sebastian Jaunich oder Frau Laura Eitel, die Sie unter Telefon 069-3740-9119 oder per Email unter
erreichen können.









