(openPR) Heidelberg, den 28. November 2013 – Ciber Deutschland wurde jetzt mit der „Silver Collaboration and Content“ Kompetenz von Microsoft ausgezeichnet. Bevor Partner diese Zertifizierung erhalten, müssen sie ihre Expertise in einer strengen Prüfung nachweisen. Zudem verlangt Microsoft Kundenreferenzen zu erfolgreich abgeschlossenen Projekten sowie ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit.
Aufgrund der hohen Anforderungen gilt die Auszeichnung weltweit als zuverlässiges Zeichen der Kompetenz und Qualität eines Dienstleisters. Die Zertifizierung zeugt von umfangreichem Know-how eines Teams bei der Entwicklung von Lösungen auf Basis von SharePoint. Bereits im Frühjahr 2013 erhielt das Application Development & Management (ADM) Team von Ciber die „Silver Application Development“ Kompetenz, eine Auszeichnung für das breite Spektrum an Entwicklungs-Tools der Ciber. Damit bleiben die Heidelberger IT-Berater weiterhin unter den ersten 5 Prozent der Microsoft Partner.
Das ADM Team ist ein junger Bereich im bisher von SAP-Beratern dominierten Angebot der Ciber in Deutschland. „Ein Ziel für 2013 war der Ausbau der SharePoint-Expertise mit noch mehr erfahrenen Beratern. Wir erwarten für das kommende Jahr, dass wir das starke Wachstum in allen Bereichen fortsetzen können“, sagt Thommy Mewes, Application Development Manager bei Ciber Deutschland. Während die Microsoft-Technologien ein Schwerpunkt bilden, besitzt das Team zudem nachweisbare Expertise in der Java-Entwicklung, gestützt durch Produkte wie beispielsweise der E-Commerce Plattform hybris, der XML-Datenbank MarkLogic und Salesforce.com.
Die Kundenreferenzen, die für das Erreichen der Microsoft Kompetenz eingereicht wurden, spiegeln die neue Stärke der SharePoint-Entwickler im ADM Team wider. Projekte, die in diesem Jahr auf Basis von SharePoint realisiert wurden, umfassen unter anderem Intranet-Portale mit komplexen Geschäftsprozessen und Workflows. Zwei dieser Projekte für wichtige Kunden wurden unter Beteiligung internationaler Ciber-Kollegen aus Norwegen, Vietnam und Indien erstellt.
„Nachdem wir 2012 im SharePoint-Umfeld gestartet sind, haben wir uns für 2013 und 2014 ehrgeizige Ziele gesetzt. Diese Auszeichnung ist ein Nachweis dafür, dass wir auf dem richtigen Weg sind und wird uns dabei helfen, neue Kunden und Mitarbeiter zu akquirieren“, zeigt sich Mewes stolz über das bisher erreichte.





