(openPR) Business-Coaching als Führungsintrument - Coaching ist mittlerweile ein wirksames Arbeitsinstrument in vielen Unternehmen. Nicht nur externe Coaches werden hinzugeholt, auch Führungskräfte selbst begleiten lösungsorientiert ihre Mitarbeiter und sorgen für eine Optimierung im Unternehmen. Dabei stehen neben der Wirtschaftlichkeit und Effizienz im Unternehmen auch die Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation im Vordergrund.. Eine Ausbildung zum systemischen Business-Coach ergänzt viele Berufsbilder in den Bereichen Personalentwicklung, Beratung, Prozessbegleitung und Problemlösung. Sie richtet sich an Berufseinsteiger, Existenzgründer, Führungskräfte, Mitarbeiter von Personalabteilungen, Coaches, Mediatoren, Unternehmensberater.
"KRÖBER Kommunikation" bringt kommenden Oktober zum zweiten Mal eine systemische Coaching-Weiterbildung nach Leipzig, der Schwerpunkt liegt auf der Business-Ebene. Abgeschlossen wird mit dem Steinbeis Hochschul-Zertifikat. In Sachsen gibt es die Möglichkeit, die Ausbildung fördern zu lassen.
Die Besonderheit des Ausbildungskonzeptes liegt an der direkten Umsetzung des Erlernten. Die Kursteilnehmer müssen am Ende einen eigenen Businessplan schreiben, wie sie die neuen Fähigkeiten direkt integrieren und anwenden werden, so dass das neue Know How nicht wie so oft nach Weiterbildungen „verpufft“ oder im Tagesgeschäft hinten runter fallen kann. „Allein durch das Schreiben meines Businessplanes und das Auseinandersetzen mit dem Thema wurde mir klar, wie ich Coaching langfristig in meinen Joballtag integriere.“ meint Anne-Kathrin Werner, eine Teilnehmerin des am vergangenen Samstag abgeschlossenen Kurses. Die junge Diplomkauffrau startete im März die nebenberufliche Ausbildung in Leipzig. „Gefallen haben mir die vielen Übungen. So konnte ich als Business-Coach sowohl selbst viele Werkzeuge ausprobieren, als auch umgekehrt in die Rolle des Klienten schlüpfen. Das hat mir nicht nur geholfen, eigene kleinere Schwächen zu bearbeiten, vor allem die Sicht des Klienten und die Wirkung des Coachings selbst zu erleben, war eine aufschlussreiche Erfahrung. Erste Erfolge in den Übungsgruppen als Coach oder als Klient spornen an, langfristig am Thema zu bleiben!“
Mitte September fanden nun die Abschlusspräsentationen und die Zertifizierungen statt, es wurden beeindruckende innovative Geschäftsideen vorgestellt. „Für mein eigenes persönliches Konzept hatte ich verschiedene Ansätze.“ so Anne-Kathrin Werner. „Neben der Integration des Coachings in meinen Berufsalltag, werde ich vor allem auch darauf achten, mich mit dem Thema in den nächsten Jahren weiterzuentwickeln. Das ist im Konzept – und in meinem Leben – nun fest verankert. Meine 'Aufschieberitis' bin ich während der Ausbildung als Übungsfall selbst angegangen, nun stehen zudem Kontrollmeilensteine in meinem Projektplan.“ meint Frau Werner augenzwinkernd.
Weitere Informationen zum neuen Kurs „Systemisches Business Coaching“ ab 26. Oktober in der Villa Schröder Leipzig über: KRÖBER Kommunikation, www.kroeberkom.de; ; Telefon: 0711-722 333 9-0
