Quintiles - für multinationale Projekte gut aufgestellt

(openPR) Mannheim, Mai 2012: In den letzten Jahren ist in der pharmazeutischen Industrie der Anteil an länderübergreifenden Projekten kontinuierlich gestiegen. Daraus resultieren komplexe Aufgabenstellungen an Quintiles als Dienstleister für die Healthcare Branche - mit hohen Anforderungen an eine optimale Vernetzungsstruktur und an eine reibungslose Abstimmung. Sie erfordern ein Management, das durch standardisierte und integrierte Prozesse auch auf internationaler Ebene die Ansprüche der Kunden an exzellente Qualität sicher stellt.

Dem wachsenden Bedarf an internationaler Koordination und Erfahrung trägt Quintiles Commercial nun im operativen Management der Projekte in Deutschland Rechnung: mit Paul Simpson, dem neuen Director Operations für die Regionen D/A/CH kommen in die deutsche Geschäftsleitung 20 Jahre Expertise im Bereich Sales und Marketing. Der gebürtige Brite hat über Stationen in Europa und USA bei namhaften Unternehmen wie Servier, Novartis und Abbott und zuletzt als International Project Director für Quintiles sowohl die Kundenseite als auch die Quintiles-Strukturen intensiv und länderübergreifend kennen gelernt.

Bereits 2011 hat Quintiles zudem eine EMEA Staffing Struktur eingeführt, die die Expertise der lokalen Rekrutierungs-Teams mit der globalen Quintiles Staffing Struktur verbindet. Der Senior Director, EMEA Staffing and Operational Excellence, Carlos Quevedo, früher Director des deutschen Recruitments, blickt nach dem ersten Jahr zufrieden auf die Implementierung dieser neuen Struktur zurück: „Wir sind noch flexibler an den Bedürfnissen der Quintiles-Kunden und Bewerber ausgerichtet. Dazu nutzen wir die Synergien einer globalen Herangehensweise, wie z.B. die Nutzung sozialer Netzwerke – und dabei stehen wir erst am Anfang!“ Auch sein Nachfolger für das lokale Recruitment in Deutschland, Thorsten Kuschmann, Director Recruitment Deutschland & Schweiz, bestätigt die positiven Erfahrungen. Die länderbergreifende Zusammenarbeit der Recruitment-Teams und der Austausch zwischen den Quintiles-Geschäftsbereichen habe seinem Team schon jetzt eine Vielzahl neuer Perspektiven eröffnet. Die intelligente Zusammenführung der lokalen Marktbedürfnisse mit den Möglichkeiten internationaler Projekte sorge für eine Win-Win-Situation auf der Kunden- wie auch auf der Bewerberseite.