(openPR) Deutscher Personaldienstleister belegt Platz 6
atrias personalmanagement konnte sich bei der Prämierung „Best Workplaces in Europe 2011“ im Vergleich zum Vorjahr um 16 Plätze verbessern und erreichte damit den sechsten Platz in der Kategorie „Unternehmen bis 500 Mitarbeiter“. Das Great Place to Work® Institute Europe hat am Donnerstag im Pavillon Gabriel in Paris das Gütesiegel „Best Workplaces in Europe“ verliehen.
Der mittelständische Personaldienstleister qualifizierte sich für den Wettbewerb durch die Teilnahme an der nationalen Studie „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2011“. Hier erzielte atrias in der Größenklasse „Unternehmen bis 500 Mitarbeiter“ den zweiten Platz und qualifizierte sich mit diesem ausgezeichneten Ergebnis für den europäischen Wettbewerb.
„Die wiederholte Auszeichnung auf europäischer Ebene macht uns sehr stolz. Wir haben unsere Unternehmenskultur ständig entwickelt und täglich gelebt. Dadurch konnten wir uns signifikant verbessern. Wir werden unsere Kultur weiterhin gemäß unserem Leitsatz ‘Menschen im Mittelpunkt‘ pflegen, damit unser Unternehmen auch in Zukunft allen Mitarbeitern hervorragende Arbeitsplätze und individuelle Chancen bietet", erläutert atrias-Geschäftsführer Jochen Ziegler.
Die Basis für das europaweite Ranking bilden die nationalen Great Place to Work®-Wettbewerbe. Im Rahmen einer anonymen Befragung beant¬worten die Mitarbeiter circa 60 Fragen aus den Bereichen Glaub-würdigkeit, Respekt, Fairness, Stolz und Teamgeist. Ein begleitendes Kultur Audit gewährt tiefe Einblicke in den Arbeitsalltag und ergänzt die Befragungswerte. In diesem Jahr haben sich 1.380 Unternehmen aus 17 europäischen Ländern der Bewertung ihrer Arbeitgeberattraktivität gestellt.













