Erfolgreiche Ausbildung: Wertgarantie setzt auch bei der Ausbildung auf Dialog

(openPR) Hannover, 30. September 2009: Sechs angehende Kaufleute für Dialogmarketing hat Wertgarantie zu Beginn des Ausbildungsjahres eingestellt. Damit beschäftigt Deutschlands Garantie-Dienstleister Nr.1 im Geräte- und Fahrradschutz insgesamt 18 Lehrlinge am Standort Hannover.

Während der dreijährigen Ausbildung lernen die Berufseinsteiger das Unternehmen von der Pike auf kennen. Dabei setzt Wertgarantie auf Dialog: Alle jungen Kollegen erhalten jeweils einen Paten aus dem Kreis der älteren Auszubildenden. „Das nimmt die Hemmschwelle Fragen zu stellen“, weiß Eva-Maria Fleckenstein, Ausbildungsleiterin bei Wertgarantie. „Gerade am Anfang des Berufslebens gibt es viele Unsicherheiten. Da fällt es leichter, einen Gleichaltrigen zu fragen als einen erfahrenen Kollegen.“ In jeder Abteilung gibt es außerdem einen Ausbildungsbeauftragten, der die jungen Mitarbeiter bei den Herausforderungen der täglichen Arbeit unterstützt. Auch mit Geschäftsführung und Vorstand können sich die Berufseinsteiger einmal im Quartal austauschen. „Die Ausbildung von Nachwuchskräften gehört für uns ebenso zum Selbstverständnis, wie ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter“, betont Thomas Schröder, Vorstand von Wertgarantie. Unterstützt werden die angehenden Dialogkaufleute zusätzlich durch praxisorientierte Trainings.

In diesem Jahr beendeten acht Bürokaufleute erfolgreich ihre Ausbildung. Bisher hat das Unternehmen 62 ehemalige Auszubildende übernommen.

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