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Karriere heute - Bewusstes Leben und Entwickeln des eigenen Potentials

05.08.200916:55 UhrFreizeit, Buntes, Vermischtes
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(openPR) Heidi Wellmann, Karriereberaterin und Life-in-Balance-Coach, fragt ihre Klienten etwas provokant: "Machen Sie Karriere oder leben Sie schon?" Ihr ist schon klar, dass diese Frage ein bisschen geklaut und dazu auch noch provokant ist. Jedoch rät sie jedem, mal in sich reinzuhören und sich zu fragen, was Karriere eigentlich für einen ganz persönlich bedeutet, welchen Stellenwert hat dieses Thema im Leben und wie definiert man überhaupt Karriere? Dabei stellt sich auch gleichzeitig die Frage, wie der Begriff Karriere geprägt ist, eher negativ oder positiv? Hier wurden viele Fragen aufgeworfen, die es Wert sind, näher unter die Lupe genommen zu werden. Heidi Wellmann meint hierzu: "Vielleicht liegen die Antworten auf vorgenannte Fragen bei jedem ganz persönlich. Wer definiert denn sonst den Begriff Karriere für einen, wenn wir das nicht selbst tun?“



Und am Anfang waren die Bedürfnisse
Die meisten Menschen empfinden den Begriff „Karriere“ eher negativ. Jemand der Karriere machen will, dem war irgendwie nichts anderes heilig außer der Job und Geld verdienen und trauen konnte man so jemand schon gar nicht. Viele gelangen jedoch irgendwann an den Punkt bei dem sie sich fragen, wo sind eigentlich die Freude und der Spaß geblieben? War das jetzt irgendwie alles? Und eigentlich wollte man doch Schriftstellerin werden und nicht Steuerberaterin.

Nun kann man jedoch erfreuliche Entwicklungen beobachten: wo es früher galt, einfach nur Karriere zu machen, stehen heute bei vielen Menschen ganz andere Themen zur Auswahl, die da unter anderem wären: Sinnfindung, Selbstverwirklichung, Spaß an der Arbeit, Leidenschaft, Life-in-Balance. Dies bedeutet, dass es bei vielen Menschen nicht nur darum geht irgend einen Job auszufüllen, sondern letztendlich, machen sich immer mehr Menschen auf die Suche nach der passenden Herausforderung, die dann zu persönlichem und fachlichem Wachstum führt. Nicht zu vergessen ist auch der verstärkte Wunsch nach einem ausgeglichenen Leben und das Thema Karriere will hierbei sinnvoll eingebettet sein. Dabei wird es in der Zukunft immer unerheblicher sein, ob das Ganze in Festanstellung oder in Form von Selbständigkeit durchgeführt wird.

Dies sind schöne Entwicklungen. Leider werden diese positiven Schritte von vielen nicht gesehen bzw. nicht wahrgenommen. Die meisten Menschen neigen leider dazu, immer die negativen Dinge zu sehen und erst wenn es gar nicht mehr anders geht, wird der Fokus auf positive Entwicklungen gelegt. Jammern kann doch so schön sein.

Die Anforderungen von allen Beteiligten, egal ob das Unternehmen, Freiberufler oder Festangestellte sind, haben sich enorm verändert. Gerade deshalb ist es besonders wichtig sich seiner selbst bewusst zu sein, sich auf seine eigenen Stärken zu konzentrieren und seine einzigartigen Talente, Stärken und Kompetenzen gezielt zu nutzen und einzusetzen. Dies gilt für Unternehmen genauso wie für einzelnen Mitarbeiter oder auch den Selbständigen.

Karriere heute und in Zukunft
Somit bedeutet Karriere heute nicht mehr allein der vertikale Aufstieg bzw. das Treppchensteigen und schon gar nicht mehr das Hecheln nach fremdbestimmten Zielen, sondern vielmehr die bewusste, individuelle, freudvolle und kreative Gestaltung der beruflichen Tätigkeiten und Entwicklung.

Zentrales Thema bei der Karriereentwicklung wird vor allem das Erkennen und dann das stetige Ausbauen der eigenen Stärken, Fähigkeiten und Kompetenzen sein.

Heidi Wellmann: „Besonders interessant ist es also an einer beruflichen Vision zu arbeiten, welche im Einklang mit privaten Zielen steht. Somit ist Karriere heute, eigentlich mehr der Weg als das eigentliche Ziel, gerade weil die Themen Spaß und Freude wichtiger denn je geworden sind.“

Die Musterlösung
So etwas wie eine Musterlösung gibt es als Gesamtkonzept laut Heidi Wellmann nicht. Jeder sollte sich selbst intensiv mit dem Thema Karriere auseinander setzen und sich überlegen, wie will ich mein Leben und daraus folgend meine Karriere gestalten. Dabei sollte man auch daran denken, dass Berufserfolg nicht gleich Lebenserfolg ist.

Heidi Wellmann empfiehlt daher: „Beschäftigen Sie sich mit Ihren Wünschen, denn diese sind ein guter Indikator für de Festlegung Ihrer Ziele. Machen Sie sich klar, was Sie in Ihrem Leben also erreichen wollen, mit welchen Dingen wollen Sie sich täglich beschäftigen? Machen Sie sich Gedanken über ihr Lebensmotto und wenn Sie es dann definiert haben, leben Sie danach.“

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