SysCoRB stellt sich vor - Systemisches Coaching jetzt auch in Eching bei München

(openPR) Wer einen Systemischen Coach benötigt, kann sich seit Juli 2009 an Rudolf R. Brunner wenden. Auf seiner neuen Internetpräsenz www.syscorb.de beschreibt er ausführlich sein umfangreiches Leistungsangebot.

Zur Lösung von Konflikten und zur Entscheidungsfindung setzen immer mehr Unternehmen, aber auch Privatpersonen und Schulen auf die Unterstützung durch einen erfahrenen Coach.

Rudolf R. Brunner aus Eching bei München ist ein Systemischer Coach, der das Wissen und die Erfahrung aus mehr als 15 Jahren Arbeit mit Menschen mitbringt. Der Coach und Berater hat in seiner Tätigkeit als Vorsitzender des Betriebsrates und des Gesamtbetriebsrats zahlreiche innerbetriebliche Konflikte gelöst. Außer dem Spannungsfeld Geschäftsleitung-Betriebsrat ist das Change-Management für viele Unternehmen ein heikles Thema. „Durch externe Unterstützung gelangt man meist schneller, einfacher und kostengünstiger zu einer zufriedenstellenden Lösung und das bei wesentlich höherer Akzeptanz bei den Beschäftigten“, berichtet Brunner.

Aktuelle Studien haben ergeben, dass im Schnitt jeder Mitarbeiter 13 Tage im Jahr allein aufgrund seelischer Belastungen seinem Arbeitsplatz fernbleibt. Psychische Störungen bei Arbeitnehmern belasten viele Familien und verursachen darüber hinaus einen Produktionsausfall von ungefähr 4 Mrd. Euro pro Jahr.

Klug ist, wer sich helfen lässt. Beim Systemischen Coaching wird der Klient in die Lage versetzt, seine Herausforderungen selber zu lösen und zwar mit den Mitteln, die ihm zur Verfügung stehen. Dabei betrachtet der Coach das Verhalten und die Kommunikation im relevanten Umfeld des Konfliktes. Daraus ergibt sich der zugleich lösungs- wie ressourcenorientierte Ansatz. Der systemische Coach therapiert nicht, sondern er betrachtet das Umfeld des Konflikts und der beteiligten Personen.

Besonders herausfordern sieht Brunner auch seine Tätigkeit als Mentor für Abgänger von Hauptschulen. Durch Maßnahmen der vertieften Berufsorientierung sowie durch ein zielführendes und effektives Bewerbertraining gelang es ihm, schon einige scheinbar hoffnungslose Fälle in das Berufsleben zu integrieren, zur vollen Zufriedenheit von Arbeitgeber und Auszubildendem. Das Berufswahl-Coaching bietet Brunner als Einzel- oder als Gruppencoaching an.