(openPR) Hyderabad (Indien)/Wiesbaden, 19. Februar 2009 – Satyam Computer Services Ltd. (NYSE: SAY), ein weltweit tätiges Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen, wurde vom amerikanischen „Training Magazine“, das sich für die betriebliche Aus- und Weiterbildung von Angestellten einsetzt, auf den achten Platz unter den Training Top 125-Unternehmen weltweit gewählt. Bei der Auswahl werden von der Redaktion des Magazins verschiedenste Elemente der betrieblichen Bildung berücksichtigt, darunter die Fähigkeit, Weiterbildung mit den Unternehmenszielen zu verbinden, die Zahl der angestellten Ausbilder, die Mitarbeiterfluktuation, die Entwicklung der Mitarbeiterführung sowie die Gesamtausgaben des Unternehmens für Bildung.
„Diese Platzierung ist aus verschiedenen Gründen eine besondere Ehre für Satyam“, so Ed Cohen, Satyams Chief Learning Officer. „Zum einen ist Satyam das einzige indische IT-Dienstleistungsunternehmen, das es bis in die Top 10 geschafft hat. Dazu kommt, dass wir uns seit Jahren kontinuierlich auf der Liste nach oben gearbeitet haben - von Platz 15 im Jahr 2007, auf Platz elf im vergangenen Jahr, bis zu Platz acht 2009. Und schließlich ist zu erwähnen, dass sich in diesem Jahr über 1.000 Firmen aus der ganzen Welt beworben haben. Bildung ist ein Wettbewerbsvorteil, der uns und unseren Kunden Vorteile bringt.“
Die Redaktion würdigte zudem Satyams Initiative zum Lernen mit der ganzen Familie. Mitarbeiter und ihre Angehörigen profitierten davon und gleichzeitig würden einzigartige Lernbedingungen geschaffen. Zudem fördere das gemeinsame Lernen die Kreativität und helfe, eine Kultur des Lernens zu etablieren.
„Unsere gute Platzierung verdeutlicht, dass die internationale Gemeinschaft der Lerner und Lehrer auch in diesen aufregenden Zeiten hinter Satyam steht“, fügt Cohen hinzu. „Das ist ein lebendiger Beweis für die großartige Organisation, die wir zusammen aufgebaut haben.“


