openPR Recherche & Suche
Presseinformation

Professionelle Unterstützung bei Unternehmenskultur & -kommunikation

25.11.200809:12 UhrWerbung, Consulting, Marktforschung

(openPR) Stuttgart / München, 25.11.2008: Gerade in der momentan schwierigen wirtschaftlichen Situation werden die Unternehmenskultur und die damit verbundene interne und externe Kommunikation zu Erfolgsfaktoren zur Bewältigung der großen Herausforderungen des Marktes. Auf Grund dessen war es für die Strategie- und Management Partner der Jacoby & Cie. AG sinnvoll und logisch, das Produktspektrum um den Focus Unternehmenskultur & -kommunikation zu erweitern.
Die in Stuttgart und München ansässige Aktiengesellschaft begleitet vorwiegend mittelständische Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz mit einem praxisorientierten Ansatz in Strategie- und Managementthemen mit Beratung, Coaching und aktiver Umsetzung im Unternehmen. Mit dem neuen Leistungsangebot „Unternehmenskultur & -kommunikation“ unterstützen erfahrene Praktiker Unternehmen bei allen Fragestellungen ihrer Unternehmenskultur und begleiten sie durch die unterschiedlichsten Phasen der externen und internen Kommunikation.
Ob beratend als externer Experte oder als aktiv agierendes „Bindeglied“ zwischen dem Unternehmen und dessen Agentur: Das Portfolio reicht vom Unternehmensleitbild & Corporate Identity über Mitarbeiterkommunikation & -information bis hin zu Koordination und aktiver Unterstützung von Marketing- & Kommunikationsmaßnahmen aller Art.
Mit langjähriger Erfahrung und gesundem Menschenverstand betreut die Jacoby & Cie. AG ihre Kunden und arbeitet mit ihnen auch auf diesem weiteren Feld an neuen Perspektiven und praktischen Aufgaben.

Weiterführende Informationen finden Sie unter www.jacoby-cie.de .

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 262373
 888

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „Professionelle Unterstützung bei Unternehmenskultur & -kommunikation“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von Jacoby & Cie. AG

Mit TÜV Siegel in Beirat und Aufsichtsrat – immer mehr Firmen legen Wert auf Qualität beim Rat
Mit TÜV Siegel in Beirat und Aufsichtsrat – immer mehr Firmen legen Wert auf Qualität beim Rat
Aufbauend auf umfassende Erfahrungen als Unternehmerberater und Vorstand einer börsennotierten AG: Ralph Jacoby, seit 2006 aktiv mit der Jacoby & Cie. AG (jacoby-cie.de), hat sich 2014 nach sechsmonatiger Weiterbildung an der Board-Academy vom TÜV Süd als Aufsichtsrat und Beirat prüfen und zertifizieren lassen. Denn allein langjährige Berufs- und Lebenserfahrung reichen heute nicht aus, um die oft anspruchsvollen Anforderungen an eine Organtätigkeit zu erfüllen. Stuttgart, November 2014: Zunehmend erkennen auch mittelständische Unternehmen …
Jacoby & Cie. AG - erfolgreiche Merger-Beratung bei Automotive-Zukauf
Jacoby & Cie. AG - erfolgreiche Merger-Beratung bei Automotive-Zukauf
Ausgewählte Unternehmen aus dem Mittelstand mit einem hervorragenden internationalen Ruf machen den Kern des Beteiligungsportfolios einer renommierten deutschen Beteiligungsgesellschaft aus. Mit dem Zukauf eines Automobilzulieferers hat die Gesellschaft ihr Portfolio im April 2014 weiter gestärkt. Begleitet wurde der Übernahmeprozess von der Stuttgarter Jacoby & Cie. AG (http://www.jacoby-cie.de/). Beteiligungen im Maschinen- und Anlagenbau, in der Mess- und Automatisierungstechnik, in der Bauzuliefer- und in der Automobilzulieferindustrie m…

Das könnte Sie auch interessieren:

Frank Martin Hein wird als Kommunikationsberater aktiv
Frank Martin Hein wird als Kommunikationsberater aktiv
… Partner deutscher, schweizer und europäischer Unternehmensberatungen wie auch als Autor und Dozent konzentrierte er sich auf Fragen der Führung und Unternehmenskultur. Sein Buch über elektronische Unternehmenskommunikation gilt als deutsches Standardwerk. Hein hat Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Biologie und Psychologie studiert und wurde …
Bild: "Unvernünftige Juristin" Franziska Grimm aus Niederbayern gewinnt internationalen Speaker SlamBild: "Unvernünftige Juristin" Franziska Grimm aus Niederbayern gewinnt internationalen Speaker Slam
"Unvernünftige Juristin" Franziska Grimm aus Niederbayern gewinnt internationalen Speaker Slam
… (LL.M) und Betriebswirtin (B.A.) aus Riedlhütte überzeugte unter 218 Teilnehmern aus 23 Ländern mit ihrem unkonventionellen Ansatz und ihrem humorvollen Blick auf das Thema lebendige Unternehmenskultur.„Applaus bin ich nicht gewohnt, wenn ich einen Raum betrete – eher Stirnrunzeln. Denn wer erwartet schon, dass eine Juristin das Mikrofon erobert – und …
Bild: HR-Services für den deutschen Mittelstand - Bild: HR-Services für den deutschen Mittelstand -
HR-Services für den deutschen Mittelstand -
… Wohle aller Stakeholder. Wir kombinieren dabei Technik (digitale Mitarbeiterbefragung) mit Persönlichkeit (persönliche Mitarbeitergespräche) und zeichnen ein umfassendes Bild der Unternehmenskultur und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter. Dabei übernehmen wir die Planung, Durchführung, Auswertung incl. Empfehlung möglicher Folgemaßnahmen. Auf Wunsch setzen …
Bild: Axinom unter den 50 wachstumsstärksten Technologieunternehmen DeutschlandsBild: Axinom unter den 50 wachstumsstärksten Technologieunternehmen Deutschlands
Axinom unter den 50 wachstumsstärksten Technologieunternehmen Deutschlands
… – für die 165.000 Mitarbeiter von Deloitte ist dies gemeinsame Vision und individueller Anspruch zugleich. Die Mitarbeiter von Deloitte haben sich einer Unternehmenskultur verpflichtet, die auf vier Grundwerten basiert: erstklassige Leistung, gegenseitige Unterstützung, absolute Integrität und kreatives Zusammenwirken. Sie arbeiten in einem Umfeld, das …
Bild: Zum dritten Mal Platz 1 in Bayern – BESONDERS SEIN gehört zu Bayerns besten ArbeitgebernBild: Zum dritten Mal Platz 1 in Bayern – BESONDERS SEIN gehört zu Bayerns besten Arbeitgebern
Zum dritten Mal Platz 1 in Bayern – BESONDERS SEIN gehört zu Bayerns besten Arbeitgebern
… von Great Place to Work® zum dritten Mal in Folge als Erstplatzierter ausgezeichnet worden. Die Agentur zählt damit zu den Unternehmen mit der attraktivsten Unternehmenskultur im Ranking bis 49 Mitarbeitende. Die Prämierungsveranstaltung der Siegerunternehmen fand am 11.04. im Haus der Bayerischen Wirtschaft in München statt.Nachdem die Agentur bereits …
Bild: Deutsche Vermögensberatung (DVAG) ist „Top Arbeitgeber Deutschland 2012“Bild: Deutsche Vermögensberatung (DVAG) ist „Top Arbeitgeber Deutschland 2012“
Deutsche Vermögensberatung (DVAG) ist „Top Arbeitgeber Deutschland 2012“
… die Zertifizierung waren neben den monetären Aspekten auch langfristige Karriere-Perspektiven, Aus- und Weiterbildungsangebote, soziale Leistungen, Innovationsstärke und Unternehmenskultur ausschlaggebend. Mit dem Qualitätssiegel „Top Arbeitgeber“ gehört Deutschlands größter eigenständiger Finanzvertrieb DVAG zum exklusiven Kreis von ausgezeichneten …
Bild: Schluss mit Bürolärm – mit Akustikelementen sorgen Unternehmen für Ruhe & FokusBild: Schluss mit Bürolärm – mit Akustikelementen sorgen Unternehmen für Ruhe & Fokus
Schluss mit Bürolärm – mit Akustikelementen sorgen Unternehmen für Ruhe & Fokus
… mehr ZufriedenheitAkustikelemente sind heute kein optionales Ausstattungselement mehr – sie sind eine zentrale Investition in konzentriertes Arbeiten, Mitarbeitergesundheit und moderne Unternehmenskultur. Wer frühzeitig auf akustische Optimierung setzt, steigert nicht nur Produktivität, sondern sendet auch ein starkes Signal an seine Teams:Wir schaffen …
Bild: Solution Process setzt im Kampf gegen den Fachkräftemangel auf Wertschöpfung durch WertschätzungBild: Solution Process setzt im Kampf gegen den Fachkräftemangel auf Wertschöpfung durch Wertschätzung
Solution Process setzt im Kampf gegen den Fachkräftemangel auf Wertschöpfung durch Wertschätzung
… authentisches Rollenverständnis der Führung verbunden mit einer wertschätzenden Haltung bewirken eine positive Führungskultur, die Motivation, Innovation und Produktivität schafft. Eine so geartete Unternehmenskultur führt zu einer hohen Bindung von Mitarbeitern an das Unternehmen und ist somit ein wichtiges Instrument im Kampf gegen den Fachkräftemangel". Solution …
Bild: betterbyphone mit neuem Web-AuftrittBild: betterbyphone mit neuem Web-Auftritt
betterbyphone mit neuem Web-Auftritt
… betterbyphone-Team ist“, findet Sawhney und freut sich über den Tapetenwechsel. Darüber hinaus wurde die Navigation erleichtert. Sawhney legt Wert auf die Parallelen zur Unternehmenskultur: „Unsere Kunden finden ihre Projekte in klaren Strukturen umgesetzt – und genauso klar sind auch die Strukturen auf unserer Web-Seite“. „betterbyphone hebt sich von …
Mit internationaler Personalsuche gegen Fachkräftemangel
Mit internationaler Personalsuche gegen Fachkräftemangel
… Chance gesehen, qualifizierte Mitarbeiter anzuwerben. Mit interkulturellen Mitarbeitern besetzen Sie offene Stellen, expandieren sie in neue Märkte und signalisieren sie eine offene Unternehmenskultur. Erst langsam ziehen mittelständische aber auch kleine Unternehmen nach. Ein großer Faktor ist hierbei die Unwissenheit und fehlende Unterstützung bei der …
Sie lesen gerade: Professionelle Unterstützung bei Unternehmenskultur & -kommunikation