2. offener Working out loud Workshop in Ingolstadt

(openPR) Working out loud findet seit mehreren Jahren in vielen Unternehmen zunehmend Verbreitung.
Die Methode – abgekürzt WOL - wird als mentale Vorbereitung für den digitalen Wandel beschrieben.
Was verbirgt sich dahinter? drei Aspekte:
1. digitale Zusammenarbeit in einem selbstorganisierten Umfeld zu lernen
2. systematisch nachhaltige Netzwerke aufzubauen
3. unsere Arbeit sichtbar zu machen

Wie läuft es ab?
Eine Gruppe aus 4-5 Personen, trifft sich ein Mal in der Woche persönlich oder virtuell über einen Zeitraum von 12 Wochen mit aufeinander aufbauenden Guides für jede Woche. Die Gruppe wird als „Working out loud“ Circle bezeichnet.

Alfred Zedelmaier, Mitarbeiter bei Audi, will diese Methode gerne mehr Menschen vermitteln.
Er durfte die Methode bereits zweimal persönlich in so genannten Circles (12 Wochen Programmen) erleben und darüber hinaus in diversen Formaten bereits anderen Menschen vermitteln.

Aus seiner persönlichen Überzeugung und intrinsischen Motivation heraus bietet er zum zweiten Mal einen offenen Workshop zu WOL an. Termin ist am 19.6.18 ab 18 Uhr im Café Himmelblau.
Die Teilnahme ist kostenlos um Anmeldung wird gebeten
unter oder der 08456/965996.