Der Lehrstuhl für Organisation, Personal- und Informationsmanagement an der Universität des Saarlandes beschäftigt sich seit vielen Jahren mit den Veränderungen in der Arbeitswelt. Unser Ziel ist es, möglichst früh neue Trends aufzugreifen und deren Treiber, aber auch (negativen) Konsequenzen sowohl auf unternehmerischer, als auch gesellschaftspolitischer Ebene zu diskutieren.