openPR Recherche & Suche
Presseinformation

BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken

Bild: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken
Dr. med. Martin Buchholz:
Dr. med. Martin Buchholz: "Mitarbeiter gesund – Unternehmen gesund!"

(openPR) Aktuelle Studie belegt großes Einsparpotenzial in deutschen Unternehmen.

Hamburg, 21. Oktober 2015 – Die aktuelle Studie vom HRI – Private Health Risk Institute (Berlin) belegt, dass Angestellte im Durchschnitt 2,2 Tage weniger krankgeschrieben sind, wenn sie den Service „GESUND HOCH ZWEI“ im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) ihrer Arbeitgeber nutzen können.

Laut Statistischem Bundesamt war jeder Arbeitnehmer in Deutschland im Jahr 2014 rund 9,5 Tage krankgeschrieben. 95 Prozent aller Erkrankungen dauern weniger als 42 Tage – die Kosten für Lohnfortzahlung trägt in diesem Fall komplett der Arbeitgeber.

Jeder Fehltag koste den Arbeitgeber durchschnittlich 250 Euro pro Tag, so Dr. med. Martin Buchholz, Geschäftsführer der avan g GmbH, Hamburg. Dieser Kostenblock werde von vielen Unternehmen als feste Größe einfach akzeptiert. „Aber das muss nicht sein!“, so Dr. Buchholz. „Wenn unsere Kunden mit unserem Service ‚GESUND HOCH ZWEI’ pro Mitarbeiter und Jahr 2,2 Fehltage einsparen, senkt das die Personalausfallkosten um über 20 Prozent.“ Und ergänzt: „Für eine mittelständische Firma mit 100 Mitarbeitern kommen da leicht 50 000 bis 60 000 Euro pro Jahr zusammen.“

Dieses Einsparpotenzial wurde 2015 durch das HRI – Private Health Risk Institute, Berlin, in Zusammenarbeit mit der BKK PWC, Frankfurt, nach dem sogenannten „Propensity Score Matching“ (PSM) statistisch belegt. In der Studie wurden über 400 „statistische Zwillinge“ untersucht und verglichen. Das Ergebnis zeigte, dass die Nutzer des Angebots „GESUND HOCH ZWEI“ im Durchschnitt 2,2 Tage weniger krankgeschrieben waren als ihre Zwillinge ohne dieses Angebot ihres Arbeitgebers.

„GESUND HOCH ZWEI“ ist ein Service-Angebot zur Optimierung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Kunden sind Unternehmen, die ihren Mitarbeitern eine verbesserte Gesundheitsversorgung bieten wollen. Schnelle Facharzttermine innerhalb von 48 Stunden, Express-Service in der Arztpraxis, eine einfache telefonische Erreichbarkeit und ein umfassendes Gesundheitsnetzwerk sind die vier Leistungsversprechen, die die avan g GmbH aus Hamburg mit der deutschlandweiten Koordination von eigens zertifizierten Facharztpraxen erfüllt.
Mehr Informationen unter: www.gesund-hoch-zwei.de

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 876341
 826

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von avan g GmbH

Bild: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senkenBild: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken
BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken
Aktuelle Studie belegt großes Einsparpotenzial in deutschen Unternehmen. Hamburg, 21. Oktober 2015 – Die aktuelle Studie vom HRI – Private Health Risk Institute (Berlin) belegt, dass Angestellte im Durchschnitt 2,2 Tage weniger krankgeschrieben sind, wenn sie den Service „GESUND HOCH ZWEI“ im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) ihrer Arbeitgeber nutzen können. Laut Statistischem Bundesamt war jeder Arbeitnehmer in Deutschland im Jahr 2014 rund 9,5 Tage krankgeschrieben. 95 Prozent aller Erkrankungen dauern weniger als 42 …

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: Haspa BGM wird neuer Gesellschafter der R+S-GruppeBild: Haspa BGM wird neuer Gesellschafter der R+S-Gruppe
Haspa BGM wird neuer Gesellschafter der R+S-Gruppe
Hamburg, 27. Mai 2014 – Die Haspa Beteiligungsgesellschaft für den Mittelstand (Haspa BGM) wird sich über eine neue Holdinggesellschaft mit einem Anteil von 26 Prozent an der R+S-Gruppe in Fulda beteiligen und damit Gesellschafter des Unternehmens werden. R+S ist Deutschlands größter inhabergeführter Systemanbieter für Gebäude- und Kommunikationstechnik mit …
Kennzahlen im betrieblichen Gesundheitsmanagement: Noch ein weiter Weg
Kennzahlen im betrieblichen Gesundheitsmanagement: Noch ein weiter Weg
… Kennzahlensystemen im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) zu analysieren und zu untersuchen, ob und in welchem Umfang Kennzahlen im BGM erhoben bzw. verwendet werden. 84 Prozent der befragten Unternehmen gaben an, Kennzahlen im betrieblichen Gesundheitsmanagement zu erfassen. Allerdings ist dieser Anteil kritisch zu betrachten, da Fehlzeiten oder Krankheitstage …
Bild: Gesundheits-Initiative HAWARD bietet Mittelstand den Einstieg in CSR-Strategie über BGMBild: Gesundheits-Initiative HAWARD bietet Mittelstand den Einstieg in CSR-Strategie über BGM
Gesundheits-Initiative HAWARD bietet Mittelstand den Einstieg in CSR-Strategie über BGM
Bis zu 80 Prozent EU-Förderung für Betriebliches Gesundheitsmanagement HAWARD, die Initiative für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) in Deutschland (haward.de), ruft Unternehmen auf, sich für das CSR-Förderprogramm "Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand" zu bewerben. Hintergrund: Auch Projekte des Betrieblichen Gesundheitsmanagements …
Warum betriebliches Gesundheitsmanagement scheitert
Warum betriebliches Gesundheitsmanagement scheitert
… Gesundheitsmanagement in Deutschland Schwerin im März 2017. Obwohl Studien belegen, dass betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) die Krankheitstage von Mitarbeitern um bis zu 40 Prozent senken kann, sind BGM-Maßnahmen in deutschen Unternehmen noch nicht etabliert. So führen beispielsweise lediglich 10 Prozent der Klein- und mittelständischen Unternehmen …
Bild: Studie zeigt: Hanteltraining hilft gegen DiabetesBild: Studie zeigt: Hanteltraining hilft gegen Diabetes
Studie zeigt: Hanteltraining hilft gegen Diabetes
… senken kann. Bei 150 Minuten Krafttraining in der Woche ist man laut der Studie im Vergleich zu anderen, die keinen solchen Sport betreiben, um 34 Prozent weniger anfällig für die Zuckerkrankheit. Beim Ausdauersport gilt bei gleicher Dosierung sogar eine Verminderung von 59 Prozent. Demnach ist Krafttraining laut Aussage des durchführenden Studienautors …
Aktuelle BGM-Studie nimmt die digitale Transformation in den Blick
Aktuelle BGM-Studie nimmt die digitale Transformation in den Blick
… sind es neben dem Arbeitsschutz vor allem Bewegungs-angebote, von denen Mitarbeiter profitieren. Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf werden von gut 50 Prozent der Befragten angeboten. Das Thema Stressmanagement/Resilienz wird von 45 Prozent der Befragten in den Blick genommen. Die psychische Gefährdungsbeurteilung gewinnt an Bedeutung 55 …
Bild: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senkenBild: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken
BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken
… das muss nicht sein!“, so Dr. Buchholz. „Wenn unsere Kunden mit unserem Service ‚GESUND HOCH ZWEI’ pro Mitarbeiter und Jahr 2,2 Fehltage einsparen, senkt das die Personalausfallkosten um über 20 Prozent.“ Und ergänzt: „Für eine mittelständische Firma mit 100 Mitarbeitern kommen da leicht 50 000 bis 60 000 Euro pro Jahr zusammen.“ Dieses Einsparpotenzial …
Bild: Gesundheitsförderung wenig gefördertBild: Gesundheitsförderung wenig gefördert
Gesundheitsförderung wenig gefördert
… Familie oder Gesundheit dabei oberste Priorität haben, gibt es unter den Betrieben, die sich um gesunde Arbeit kümmern, nur marginale Differenzen. Erfreulich: 75 Prozent der antwortenden Unternehmen erlauben, dass Familienmitglieder ihrer Mitarbeiter an BGM-Aktionen teilnehmen. Sogar 87,5 Prozent planen in der Zukunft eine Ausweitung ihrer Angebote.
Gesundheitsmanagement im Mittelstand: Hohe Bereitschaft, aber wenig System
Gesundheitsmanagement im Mittelstand: Hohe Bereitschaft, aber wenig System
Für 61,6 Prozent der mittelständischen Unternehmen hat das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) einen hohen bis sehr hohen Stellenwert. Doch nur 42,9 Prozent verfolgen damit auch klar definierte Ziele. Das sind Ergebnisse der Studie „BGM im Mittelstand“, die von der Fachzeitschrift Personalwirtschaft in Kooperation mit der ias-Gruppe, dem Fürstenberg-Institut …
Bild: Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheit als Aufgabe des UnternehmersBild: Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheit als Aufgabe des Unternehmers
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheit als Aufgabe des Unternehmers
… Thema ist in deutschen Großunternehmen zur Managementaufgabe geworden. Bei einer Studie der Initiative Gesundheit und Arbeit (iga) zeigte sich schon im Jahre 2011, dass sich 99 Prozent der Befragten als Unternehmer in der Verantwortung für die Gesundheit der Mitarbeiter sehen. Konkret gaben 79 Prozent der Betriebe an, dass sich Unternehmen, über die …
Sie lesen gerade: BGM: Personalausfallkosten um 20 Prozent senken