(openPR) Bereits zum vierten Mal öffnet der DNA Smart Afternoon der Initiative „Das neue Arbeiten“ (DNA) am 8. Oktober 2015 in der Ottakringer Braue-rei seine Pforten für First Movers, Entscheidungsträger und Neugierige. Die Gäste erwartet viel Anregung und Raum für Diskussionen und per-sönliche Begegnungen rund um die Welt des neuen Arbeitens. In einer Keynote zu „Your Smart Factory“ wird etwa Christoph Haase die neue demokratische Organisationsstruktur des familiengeführten Technolo-gieunternehmens TELE vorstellen. „TELE macht Produkte für eine bes-sere Welt. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen hinterfragen die Din-ge neugierig, achten auf Schönheit und Spaß in allen Dingen und brin-gen einander Wertschätzung entgegen. Das funktioniert nur, wenn wir demokratisch, ohne Hierarchien und auch nach außen gut vernetzt ar-beiten. So entwickeln wir uns ständig weiter, hin zu einem Innovations-labor für verknüpfte Technologien“, umreißt Haase seine Mission.
Your Smart Factory – ein Prozess
TELE ist Your Smart Factory. Was heißt das? TELE ist anders als andere Un-ternehmen. TELE denkt und lebt seine Ideen. Das drückt sich vor allem in der neuen Unternehmensstruktur und Organisations-Kultur aus. Aber auch in den Produkten und Dienstleistungen. Neue innovative Produkte entstehen wenn das Unternehmen seine Technologien mit denen Anderer verknüpft. Wenn Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von TELE etwas tun, sind sie stets auf der Suche nach innovativen Ideen, achten auf Schönheit in allen Dingen, erwei-tern ihre Kompetenzen und ergreifen die Initiative. Jeder Einzelne übernimmt Verantwortung, sucht die Kooperation, tut seine Wertschätzung kund und ach-tet darauf, dass alle dabei Spaß haben. Aus der richtigen Kombination von Innovation und Nachhaltigkeit wird Profit.
TELE – ein intelligenter, demokratischer Organismus
Jeder einzelne ist bei TELE dafür verantwortlich, dass etwas passiert, dass Ideen ausgesprochen und vorangetrieben werden – Ideen für ein besseres Unternehmen und eine bessere Welt. Entscheidungen passieren deshalb de-mokratisch im Gremium, Hierarchien sind abgeschafft. Das Unternehmen ist wie ein intelligenter Organismus aufgebaut. Jeder einzelne darf und soll einen persönlichen und bleibenden Eindruck hinterlassen. Aufbauend auf 50 Jahren solidem Lösungs-Know-how aus dem Relaisgeschäft, gibt sich TELE mit Your Smart Factory Raum für Experimente. Einen Ideenraum, in dem die Welt der Technik + die Welt der Software + die Welt der (Internet-)Kommunikation zu-sammenwachsen können. Einen Lebensraum für die TELE-Leitformel: Innova-tion + Nachhaltigkeit = Profitabilität. Beim DNA Smart Afternoon stellt Chri-stoph Haase die TELE-Organisation vor.
Über DNA – Das neue Arbeiten
Die Initiative „Das Neue Arbeiten“ (DNA) ist eine Drehscheibe zur Entwicklung von innovativen Denkansätzen, realistisch umsetzbaren Strukturwandlungen in Unternehmen und dem Erfahrungsaustausch zwischen Kreativen, Firmen und Medien. Beim DNA Smart Afternoon, der als „Theater“ in drei Akten kon-zipiert ist, schafft sie Raum für Impulsvorträge, viele praktische Beispiele und die Möglichkeit für persönliche „Slow Dates“ mit den beteiligten Persönlichkei-ten.
Das Ziel von DNA: „So zu arbeiten, dass die Profitabilität beziehungsweise. der Erfolg eines Unternehmens im selben Maße wächst, wie die Freude und Zufriedenheit der Menschen. Das erreichen Unternehmen etwa mit leistungs-orientierter Bezahlung, zeitgemäßen Technologien oder der Option, unab-hängig von Ort und Zeit zu arbeiten. Im besten Fall in einem Ambiente, in dem sich flache, flexible Strukturen und gleichzeitig Vertrauen statt Kontrolle ent-wickeln können. Dies schafft Raum für Kreativität und Offenheit – für eine neue Generation von ebenso produktiven wie auch innovativen Mitarbeitern.“
Tickets von 1 bis 450 EUR:
www.ticketgarden.com/DNA15
Text und Bild stehen auf
http://www.tele-online.com/organisation/kontakt/presse/
zum Download bereit.
