(openPR) In Zeiten des ständigen Wandels hat sich die Interne Kommunikation zu einem unverzichtbaren, strategischen Führungsinstrument in den Unternehmen entwickelt. Damit trägt dieser Fachbereich eine enorme Verantwortung für die Motivation der Mitarbeiter und für den Wissenstransfer im Unternehmen. Sie bildet das Rückgrat der Unternehmenskultur.
Die Erfolge lassen sich in harten Zahlen darstellen: gute interne Kommunikation beschleunigt Prozesse, senkt Kosten, erhöht die Motivation und den Erfolg nach außen.
Die Teilnehmer des Seminars „Praxiswissen Interne Kommunikation“ am 1./2. April 2014 profitieren von 17 Jahren Kommunikations-Praxis der Trainerin und haben die Möglichkeit, sich im Seminar darüber auszutauschen, wie Interne Kommunikation nicht wie im Lehrbuch, sondern im wirklichen Leben funktioniert.
Detaillierte Informationen zur Veranstaltung finden Sie hier: http://www.akademie-heidelberg.de/seminar/14-04-by702/praxiswissen-interne-kommunikation
Presseinformation
Praxiswissen Interne Kommunikation, 1./2. April 2014 in Hamburg
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