(openPR) Seit Eröffnung fast 400 Voll- und Teilzeitstellen / Enge Kooperation mit der Agentur für Arbeit / Qualifizierungen und Bewerberpool für erfolgreiche Weiterentwicklung
Etwa zehn Monate ist es her, dass das Designer Outlet Soltau direkt an der A7 (Ausfahrt Soltau Ost) eröffnet hat – nur 40 Autominuten von Hamburg und 45 Minuten Fahrzeit von Bremen und Hannover entfernt. Auf einer Gesamtfläche von 13.500 Quadratmetern wurden über 60 Shops integriert, die Markenware zu günstigeren Preisen anbieten. Aber nicht nur das Warenangebot hat sich in den ersten Monaten des Bestehens gesteigert. Bis dato beschäftigt das Designer Outlet Soltau knapp 400 Voll- und Teilzeitkräfte. "Das Centermanagement hat gemeinsam mit uns ein Vermittlungsbüro eingerichtet, welches den Mietern die Suche nach Fachkräften erleichtert. Die Rechnung ist aufgegangen: Bisher konnten wir über einen Bewerberpool viele qualifizierte Mitarbeiter aus der Region rekrutieren, die lange Zeit auf Arbeitssuche waren und nun in langfristige Beschäftigungsverhältnisse übergehen können", erklärt Andreas Freimuth, der für den Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Soltau tätig ist und für das Projekt freigestellt war. Bereits in der Bauphase setzte das Team auf regionale Partner – gebaut wurde das Immobilienprojekt von lokalen Bauunternehmen, die während der Bauzeit von 1½ Jahren über 200 Arbeitskräfte zur Verfügung stellten.
Zusammenarbeit mit Agentur für Arbeit als Erfolgsrezept
Die Agentur für Arbeit Soltau verfügt über einen aktuellen Pool mit Bewerberinnen und Bewerbern für das Designer Outlet Soltau. Dabei können die 60 nationalen und internationalen Mode- und Designermarken Personal aus diesem Bewerberpool auswählen. "Die Kooperation mit der Agentur für Arbeit ist ein voller Erfolg. Im Pool befinden sich seit der Eröffnung bereits über 700 Bewerber für Stellen in den Stores, aber auch die Bereiche Tourismus und Gebäudemanagement sind sehr beliebt", erläutert Thomas Reichenauer, Geschäftsführer des Betreibers ROS-Retail Outlet Shopping. Bis heute wurden fast 400 Arbeitsplätze geschaffen, wobei es sich bei der Hälfte um Vollzeitarbeitsplätze handelt. Das Anliegen ist dabei, qualifizierte Fachkräfte aus der Region zu rekrutieren. Bisher stammen 29 Prozent der Angestellten aus Soltau, dahinter folgen Faßberg/Munster mit 13 Prozent und Schneverdingen mit 10 Prozent. Neben der Rekrutierung von Arbeitnehmern macht die Förderung der Mitarbeiter einen wesentlichen Bestandteil der Kooperation aus. Gemeinsam mit dem Designer Outlet Soltau hat die Agentur für Arbeit Maßnahmen entwickelt, um die Mitarbeiter vor und nach der Einstellung zu qualifizieren. Mit Schulungen und Informationsveranstaltungen innerhalb der "Retail Academy" des Designer Outlet Soltau wird der Angestellte neben einer Festanstellung auch fortgebildet.
Wirtschaftlicher Aufschwung in Soltau durch Eröffnung
Ein Rückblick: In der Bauphase im letzten Jahr setzte das Designer Outlet Soltau auf die Arbeitsgemeinschaft regionaler Bauunternehmen. Gemeinsam mit Firmen wie der Metallbau Burckhardt GmbH (Isernhagen) oder der Tessmer & Sohn Straßenbau GmbH (Wunstorf) wurde das Immobilienprojekt mit über 200 Arbeitskräften realisiert. Auch die anschließende Eröffnung im September 2012 trug durch die neuen Beschäftigungsmöglichkeiten in hohem Maße zu der positiven Entwicklung des regionalen Arbeitsmarktes bei. "Zum Ende des dritten Quartals ging bei uns im Altkreis Soltau die Zahl der Arbeitslosen deutlich zurück. Durch eine insgesamt gute wirtschaftliche Entwicklung, und insbesondere auch durch die Eröffnung des Centers, sank die Zahl der Erwerbslosen im Heidekreis und auch im Altkreis Soltau im Vergleich zum Juli um acht Prozent. Wir freuen uns sehr über die weitere Zusammenarbeit mit dem Centermanagement und hoffen, durch unsere exklusive Personalrekrutierung für weitere wirtschaftliche Belebungen in der Region sorgen zu können", so Andreas Freimuth abschließend.
