openPR Recherche & Suche
Presseinformation

Diskussion: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor

20.04.201213:27 UhrWissenschaft, Forschung, Bildung
Bild: Diskussion: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor

(openPR) AOK Bayern als Locationpartner der Donau-Universität Krems – Informationsabend und Podiumsdiskussion zum Thema Lifelong Learning

Krems (kpr). Die Donau-Universität Krems lädt am Montag, den 23. April zum Informationsabend in Passau ein. Als wesentlichen Erfolgsfaktor sieht die AOK Bayern die Investition in den Kompetenzerwerb ihrer Mitarbeiter. So war es für den Leiter der Direktion Passau eine Selbstverständlichkeit sich als Locationpartner für einen Informationsabend mit Podiumsdiskussion zur Verfügung zu stellen. Im Mittelpunkt der Diskussion stehen die Erfahrungsberichte der Studierenden und Ihr Zugang zum Thema berufsbegleitendes Studium.



Für das Zentrum für Kognition, Information und Management an der Donau-Universität Krems, ist es der erste Informationsabend in Passau. Vermehrte Anfragen von Interessierten aus Bayern und Salzburg, lag dieser Entscheidung zugrunde. Wie relevant das Thema Lifelong Learning in der Wirtschaft ist, zeigen sowohl Aussagen von namhaften Unternehmen, als auch die Alumnistudie. Fachliche Kompetenzsteigerung mit 88% sowie die persönliche Weiterentwicklung von 82% der Absolventen genannt, dicht gefolgt von der Fähigkeit die erworbenen Kenntnisse in unterschiedlichem Kontext anzuwenden, nehmen hier eindeutig die relevantesten Plätze der Befragung ein.

So meint Dr. Günter Schober, MSc, Direktor der AOK Passau: „In Zeiten permanenten Wandels müssen Organisationen Wege finden, um auf wechselnde Anforderungen schnell, adäquat und flexibel zu reagieren. Dies gilt in ähnlicher Weise für klassische Industriebetriebe, KMU aber auch Körperschaften des öffentlichen Rechts, wie die AOK Bayern. Die Investition in Weiterbildung ist die richtige Antwort auf die vielen Zukunftsfragen."

Die Donau-Universität Krems setzt diese Anforderungen aus der Wirtschaft in der Entwicklung spezifischer didaktischer Modelle um: Module mit individuellen Schwerpunktsetzungen bieten berufstätigen Studierenden bestmögliche Flexibilität in zeitlicher und inhaltlicher Form während des Studiums.

Dr. Benedikt Lutz präsentiert nach dem Imagefilm die Lehrgangsstruktur des Fachbereichs, das von Innovations-, Informations-, Wissens- und Change Management bis zu Prozess-, Qualität- und Lean Operations Management reicht. Anforderungen am Arbeitsmarkt leiten die moderierte Diskussionsrunde ein. Neben dem Erfahrungsaustausch mit Studierenden, stehen die Lehrgangsleiter von den insgesamt 12 berufsbegleitenden Universitätslehrgängen des Zentrums, für persönliche Beratungsgespräche zur Verfügung.

Nähere Informationen und Anmeldung unter http://www.donau-uni.ac.at/de/department/wissenkommunikation/veranstaltungen/id/17519/index.php

Informationsabend und Podiumsdiskussion
Beginn: 18:30 Uhr / ab 18:00 Come together
AOK Passau, Neuburger Straße 92 in 94032 Passau

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 626177
 812

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „Diskussion: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor“ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von Donau-Universität Krems

Bild: Weltgrößte Medienkunst-Konferenz in KremsBild: Weltgrößte Medienkunst-Konferenz in Krems
Weltgrößte Medienkunst-Konferenz in Krems
Alle zwei Jahre wird die Konferenz „On the Histories of MediaArt, Science and Technology“, die als die bedeutendste und größte auf dem Gebiet der Medienkunstforschung gilt, auf einem anderen Kontinent veranstaltet. Nachdem in den vergangenen Jahren Städte wie Berlin, Melbourne, Liverpool und Montreal als Veranstaltungsorte dienten, wird die diesjährige Konferenz unter dem Titel RE:TRACE vom 23. bis 25. November von der Donau-Universität Krems organisiert. Rund 100 internationale ReferentInnen und zahlreiche TeilnehmerInnen werden in Krems erw…
Bild: Museen und Archive der ZukunftBild: Museen und Archive der Zukunft
Museen und Archive der Zukunft
Die digitale Revolution hat weitreichende Auswirkungen auf die Schaffung, Dokumentation, Analyse und Bewahrung des kulturellen Erbes. In dem neuen, von Oliver Grau in Gemeinschaft mit Wendy Coones und Viola Rühse herausgegebenen Sammelband „Museum and Archive on the Move“ wird der vielfältige Veränderungsprozess analysiert, der sich durch die Koalition digitaler Technologien mit Kunst und Kultur in den letzten Jahren ergeben hat. --- Führende internationale ExpertInnen – darunter Lev MANOVICH, Okwui ENWEZOR, Sean CUBITT, Christiane PAUL, Sar…

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: PokerEvolution - eine innovative Online Pokerschule lehrt "The Theory of Poker"Bild: PokerEvolution - eine innovative Online Pokerschule lehrt "The Theory of Poker"
PokerEvolution - eine innovative Online Pokerschule lehrt "The Theory of Poker"
… professionelle Pokerspieler angeboten. Zur Zeit gibt es auf PokerEvolution Lerninhalte zu Texas Hold'em Fixed Limit / No Limit und Pot Limit Omaha. Die Weiterentwicklung eines jeden Communitymitgliedes steht immer an erster Stelle. In das Gesamtkonzept sind selbstentwickelte Forensoftware, Analyseprogramme und Coaching Player integriert, die das gruppendynamische …
Bild: iPhone wird zukünftig business-tauglich - Mit dem ebf.connectorBild: iPhone wird zukünftig business-tauglich - Mit dem ebf.connector
iPhone wird zukünftig business-tauglich - Mit dem ebf.connector
IT Experten bemängelten beim iPhone die fehlenden Schnittstellen zu komplexen Unternehmens IT-Anwendungen. ebf schließt diese Lücke mit der Weiterentwicklung seines ebf.connectors für das iPhone und macht das Kultobjekt jetzt richtig business-tauglich. Das international ausgezeichnete IT-Beratungsunternehmen schafft mit dem ebf.connector for iPhone eine …
Bild: Zukunft diskutieren und gestalten: Zukunftskongress 2012 in WolfsburgBild: Zukunft diskutieren und gestalten: Zukunftskongress 2012 in Wolfsburg
Zukunft diskutieren und gestalten: Zukunftskongress 2012 in Wolfsburg
… Europas mit starken Institutionen verschiedener Disziplinen und moderner Branchen. Der aktive Dialog über Zukunftsszenarien hilft uns, gemeinsame Ideen für die bestmögliche Weiterentwicklung unserer regionalen Potenziale zu finden. Die nachhaltige Stärkung der Konzern-Standorte und Steigerung der Attraktivität als Arbeits- und Lebenswelt sind hierbei …
Bild: NEW GENERATION: Die Bayreuther Agentur OPUS Marketing hat sich neu aufgestelltBild: NEW GENERATION: Die Bayreuther Agentur OPUS Marketing hat sich neu aufgestellt
NEW GENERATION: Die Bayreuther Agentur OPUS Marketing hat sich neu aufgestellt
… seit 1991 bestehende Bayreuther Agentur zählt mittlerweile rund 50 Mitarbeiter. Im Sommer 2018 startete sie mit der NEW GENERATION in die Zukunft. Die stetige Weiterentwicklung bringt vieles mit sich: ein neues Selbstverständnis, neue Leistungen und einen neuen Look. NEW GENERATION „Die neue Generation, das sind alle Mitarbeiter von OPUS Marketing. Die …
Bild: Zukunftsszenarien diskutieren und Zukunft aktiv gestaltenBild: Zukunftsszenarien diskutieren und Zukunft aktiv gestalten
Zukunftsszenarien diskutieren und Zukunft aktiv gestalten
… Steigerung der Attraktivität als Arbeits- und Lebenswelt wichtige Leitlinien. Eine offene Diskussion über Zukunftsszenarien regt an, gemeinsame Ideen für die bestmögliche Weiterentwicklung unserer Wirtschaftspotenziale zu finden.“ HINTERGRUND Der Zukunftskongress der 2b AHEAD Think Tanks hat den Anspruch die innovativste Denkfabrik der deutschen Wirtschaft zu …
Bild: projekt0708 wächst weiter und startet Recruiting-OffensiveBild: projekt0708 wächst weiter und startet Recruiting-Offensive
projekt0708 wächst weiter und startet Recruiting-Offensive
München, 08. Januar 2018. Das neue Geschäftsjahr 2018 steht für projekt0708 ganz im Zeichen von Wachstum und Weiterentwicklung – der Spezialist für SAP-Cloudlösungen für HR (SAP SuccessFactors Suite) und SAP ERP Human Capital Management sucht aktiv nach neuen Mitarbeitern. Geschäftsführer Michael Scheffler: „Im Jahr 2017 konnten wir mehrere große Neukunden …
Bild: Donau-Universität Krems und Banner Batterien: Laufende Weiterentwicklung als ErfolgsfaktorBild: Donau-Universität Krems und Banner Batterien: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor
Donau-Universität Krems und Banner Batterien: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor
… Learning in der Wirtschaft ist, zeigen sowohl Aussagen von namhaften Unternehmen, als auch die Alumnistudie. Fachliche Kompetenzsteigerung mit 88% sowie die persönliche Weiterentwicklung von 82% der Absolventen genannt, dicht gefolgt von der Fähigkeit die erworbenen Kenntnisse in unterschiedlichem Kontext anzuwenden, nehmen hier eindeutig die relevantesten …
Dirk Teschner wird neues Mitglied der Geschäftsleitung
Dirk Teschner wird neues Mitglied der Geschäftsleitung
… Mitarbeiter/innen. Hochmotivierte Mitarbeiter und eine geringe Fluktuation dokumentieren die hohe Mitarbeiterbindung der inconso AG. Durch ein speziell entwickeltes Integrationskonzept für neue Mitarbeiter sowie deren permanente fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird trotz des dynamischen Wachstumstempos die gewohnte hohe Qualität sichergestellt.
Bild: Wissenskommunikation - ein böhmisches Dorf?Bild: Wissenskommunikation - ein böhmisches Dorf?
Wissenskommunikation - ein böhmisches Dorf?
… und Informationsabend bei SAP in Wien ein. Christian Arbeiter, Director HR bei SAP sieht als wesentlichen Wettbewerbsfaktor im globalisierten Umfeld, die laufende Weiterentwicklung in Form von berufsbegleitendem Lernen seiner Mitarbeiter. Im Mittelpunkt der Diskussion stehen die Erfahrungsberichte der Studierenden und Ihr Zugang zum Thema berufsbegleitendes …
Bild: Beratungsmarkt im Wachstum - entero AG voll im Trend - Investitionen in Standorte und PersonalBild: Beratungsmarkt im Wachstum - entero AG voll im Trend - Investitionen in Standorte und Personal
Beratungsmarkt im Wachstum - entero AG voll im Trend - Investitionen in Standorte und Personal
… so Henning Heesch, dessen Belegschaft ein Durchschnittsalter von 38 Jahren aufweist. Unabhängig vom Erfahrungsstand ist der konsequente Aufbau und die ständige Weiterentwicklung der Berater-Skills zwingend notwendig für den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens. Unter dem Stichwort "Talentmanagement" bietet entero seinen Mitarbeitern ein ausgereiftes …
Sie lesen gerade: Diskussion: Laufende Weiterentwicklung als Erfolgsfaktor