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Karriere: Coaching ist kein Wundermittel

24.09.201011:39 UhrWissenschaft, Forschung, Bildung

(openPR) Bochum. Persönlichkeit zählt – auch beim Karrierestart. Das betont Jan Wurps, Personalverantwortlicher bei der Volkswagen AG in Wolfsburg, im Interview mit der Zeitschrift UNICUM BERUF WIRTSCHAFT (Ausgabe 3/2010): „Neben guten Noten interessiert mich vor allem die Persönlichkeit hinter dem Lebenslauf. (…) Wer zum Studienende keine Persönlichkeit entwickelt hat, wird das durch den Besuch von Karriereportalen und Coachings kaum aufholen.“ Die Ziele junger Berufseinsteiger sollten sich deshalb nicht im Karrierestreben erschöpfen, so Wurps weiter, denn: „Karrierestreben ersetzt niemals einen stabilen Freundeskreis, einen Glauben, eine Überzeugung, persönliche Ziele.“ Allerdings hält der Personaler Coachings auch nicht für völlig überflüssig: „Woran man sicherlich arbeiten kann, ist, selbstbewusst aufzutreten und sich an manchen Stellen noch etwas besser zu verkaufen.“


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