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Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit seiner Gründung 1871 zu einem der großen internationalen Logistik-Anbieter entwickelt. Das inhabergeführte Unternehmen ist mit einem weltweiten Netzwerk mit 16.500 Beschäftigten in 443 Büros in 157 Ländern vertreten. Hellmann hat mit 8.652 Mitarbeitern einen Umsatz von 2,47 Mrd. EUR im Jahr 2009 erzielt. Die Dienstleistungspalette umfasst die klassischen Speditionsleistungen per LKW, Schiene, Luft- und Seefracht, genauso wie ein umfangreiches Angebot für KEP-Dienste, Supply Chain Management, Branchen- und IT-Lösungen sowie Lösungen im Bereich Recycling, Schulungen und Versicherungen. Hellmann transportiert Güter, Daten und vor allem Knowhow. Consulting in allen Bereichen ist heutzutage die Ergänzung zu den klassischen Kerngeschäften.
Erfolgreiche Kooperationen existieren mit System Alliance, ein flächendeckendes
Partnernetzwerk in Deutschland, SystemPlus, ein paneuropäisches Netzwerk mit einer breitgefächerten Dienstleistungspalette und Night Star Express, die Zustellung in der Nacht bis spätestens 8 Uhr am anderen Morgen. Darüber hinaus ist Hellmann in einem Netzwerk mit festen Partnern in ganz Europa tätig, die eine extrem hohe Abfahrtsdichte gewährleisten. Hellmann ist ebenfalls in der Kooperation System Alliance Europe vertreten. Spezielle Branchenlösungen werden in den Bereichen Automobil-Zulieferung, Bekleidung, temperaturgeführte Güter, Bundeswehr- und Krankenhauslogistik sowie Elektrotechnik angeboten.
Gemeinsam mit den Tochtergesellschaften PCO Personal Computer Organisation und Hellmann Process Management wird das umfassende Dienstleistungsangebot abgerundet.
Thinking Ahead – Moving Forward: Der Leitsatz der Firma Hellmann in der 4. Generation. Weiter denken und die Zukunft durch Innovation, Effizienz und maßgeschneiderte Logistiklösungen aktiv gestalten. Schnelligkeit, Ausdauer und die Überwindung großer Distanzen als Ergebnisse gründlicher Vorbereitungen, ständiger Kommunikation und vor allem partnerschaftlicher Treue. Für diese Werte stehen die Wildgänse im Firmenlogo.
‚Global denken – lokal handeln’ bestimmt bei Hellmann Worldwide Logistics nicht erst seit der Einführung des Umweltmanagementsystems und Zertifizierung in 1996 das betriebliche Handeln. Als global agierendes Unternehmen sehen wir uns schon lange in der Pflicht, neben der wirtschaftlichen Weiterentwicklung und der Sicherung der Arbeitsplätze darüber hinaus zu agieren und nachhaltige Werte zu schaffen. Mit der Ausrichtung des Unternehmens an weltweit gültige Standards und den Aspekten der Nachhaltigkeit kann sicher gestellt werden,
dass der Leitsatz aus der Unternehmensphilosophie ‚Verantwortung für die Zukunft‘ weiterhin Gültigkeit hat.
F.A.M.I.L.Y – Seit seiner Gründung im Jahr 1871 war und ist Hellmann Worldwide Logistics ein Familienunternehmen. Das gesamte Unternehmen setzt sich für das ein, was Familie bedeutet und ermutigt weltweit alle Firmenangehörigen, auf der Basis von Integrität, Verständnis und gegenseitiger Zusammenarbeit, starke Netzwerke zu bilden. Die Eigentümer waren und werden direkt in der Unternehmensführung aktiv sein. Jede Entscheidung wird gegen Kriterien abgewogen, die weit über kurzfristige Ergebnisse hinaus gehen. Um auch den kommenden Generationen Chancen zu bieten, fühlt sich Hellmann auch langfristig dafür verantwortlich, die Entwicklung des Unternehmens zu sichern.
Die Unternehmens-DNA F.A.M.I.L.Y steht für folgende Werte: ‚First, people first‘; ‚All about the customer, always‘; ‚Making it work better, everyday‘; ‚Innovation and entrepreneurship‘; ‚Live sustainability‘ und ‚You and me‘. Unter FIRST, PEOPLE FIRST stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Bei Hellmann wird ein attraktives, anregendes und forderndes Umfeld geschaffen, das die Aufmerksamkeit guter Mitarbeiter auf sich zieht und diese bindet und fördert. Durch Trainings, Entlohnung und Anerkennung werden die Mitarbeiter ermutigt, ihre Talente in einem Klima von gegenseitigem Respekt und Vertrauen weiter zu entwickeln. Die Mitarbeiter sind maßgeblich für den Erfolg verantwortlich: Sie bestimmen, wie das Unternehmen von den Kunden wahrgenommen wird. Sie beeinflussen unmittelbar die Kundenzufriedenheit, Begeisterung und Loyalität!
ALL ABOUT THE CUSTOMERS, ALWAYS – Hellmann ist unaufhörlich auf der Suche nach Möglichkeiten, die Dienstleistungen zu erweitern und zu verbessern, damit die Anforderungen und Erwartungen der Kunden übertroffen werden. Hellmann ist bestrebt, allen Kunden überall auf der Welt das Wissen und die Erfahrung zu bieten, die sie wirklich benötigen. Dies wird erreicht, indem man zuhört und sich die Zeit nimmt, sie besser kennen zu lernen und zu verstehen. Hellmann ist sehr stolz darauf, den Kunden in den Mittelpunkt der Organisation zu stellen und sich bei allen Aufgaben zu vergewissern, dass diese mit Blick auf die Kundenbedürfnisse bearbeitet werden.