(openPR) Skalieren virtualisierter Umgebungen
Hamburg/Berlin, 05. November 2009 – Der IT-Trainingsanbieter Fast Lane hat den Kurs „VMware vSphere: Manage Scalability (VMS)“ in sein Angebot integriert. Die praxisorientierte Schulung vermittelt das erforderliche Know-how für die Erstellung und den Betrieb einer skalierbaren virtuellen Infrastruktur auf Basis von VMware® vSphere™ 4.
Das Konzept des Trainings ist in erster Linie auf Systemadministratoren, Systemtechniker und Lösungsarchitekten abgestimmt. Dabei liegt ein Schwerpunkt auf der Integration von Skalierbarkeitsfunktionen in vorhandene VMware vSphere-Installationen.
Im Verlauf der eintägigen Schulung wird das Einsparen von Speicherplatz durch Thin Provisioning für virtuelle Maschinen thematisiert. Außerdem wird der Nutzen von Hostprofilen zur einheitlichen Konfiguration von ESX/ESXi-Servern und zur Verwaltung der Konfigurations-Compliance angesprochen. Das Konfigurieren von VMware DRS-Clustern mit vom Standard abweichenden Optionen und von VMware Distributed Power Management ist ebenfalls ein Bestandteil des Lehrplans. Darüber hinaus wird auch auf das Management mehrerer vCenter-Server über den gleichen vSphere-Client mit VMware vCenter Linked Mode eingegangen.
Übersicht Kursthemen:
- Thin Provisioning
- Hostprofile
- VMware Distributed Resource Scheduler-Cluster
- VMware vCenter Linked Mode
- VMware ESX-Skriptinstallation
Termine:
Hamburg 05.02.2010
Frankfurt 01.04.2010
Preis: 690,- €
Weitere Informationen stehen unter folgendem Link zur Verfügung: http://www.flane.de/course/1858/.
Presseinformation
Ab 2010 neu im Fast Lane-Programm – VMware vSphere: Manage Scalability (VMS)
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Fast Lane Institute for Knowledge Transfer GmbH
Gasstraße 4
D-22761 Hamburg
Ansprechpartner:
Barbara Jansen
Tel. +49 (0) 40 25 33 46 - 10
Fax +49 (0) 40 23 53 77 - 20
E-Mail:
www.flane.de
PR-Agentur
Sprengel & Partner GmbH
Nisterstraße 3
D-56472 Nisterau
Ansprechpartner:
Olaf Heckmann
Tel. +49 (0) 26 61 91 26 0 - 0
Fax +49 (0) 26 61 91 26 0 - 29
E-Mail:
www.sprengel-pr.com
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Über das Unternehmen
Fast Lane-Kurzporträt:
Die Fast Lane-Gruppe mit Hauptsitzen in Berlin, Cary (NC), San Jose de Costa Rica, Ljubljana, St. Petersburg und Tokio ist Spezialist für IT-Training und Beratung im Highend-Bereich. Fast Lane ist unabhängiger und weltweit zertifizierter Cisco Learning Solutions Partner (CLSP) sowie der einzige weltweite Learning-Partner von NetApp und verfügt über die weltweit größten Trainingslabore der beiden Hersteller. Darüber hinaus bietet Fast Lane die Original-Trainings von Check Point, IronPort, HP, Sun, Symantec, VMware und anderen Herstellern sowie eigene IT-Trainings und ITIL- und Projektmanagement-Seminare an. Herstellerübergreifende Beratungsleistungen reichen von vorbereitenden Analysen und Evaluierungen über die Konzipierung zukunftsweisender IT-Lösungen bis zum Projektmanagement und zur Umsetzung der Konzepte im Unternehmen. Training-on-the-Job und Weiterqualifizierung der zuständigen Spezialisten bei den Kunden verbinden die Kernbereiche der Fast Lane-Dienstleistungen Training und Consulting.
Die Fast Lane-Gruppe mit Hauptsitzen in Berlin, Cary (NC), San Jose de Costa Rica, Ljubljana, St. Petersburg und Tokio ist Spezialist für IT-Training und Beratung im Highend-Bereich. Fast Lane ist unabhängiger und weltweit zertifizierter Cisco Learning Solutions Partner (CLSP) sowie der einzige weltweite Learning-Partner von NetApp und verfügt über die weltweit größten Trainingslabore der beiden Hersteller. Darüber hinaus bietet Fast Lane die Original-Trainings von Check Point, IronPort, HP, Sun, Symantec, VMware und anderen Herstellern sowie eigene IT-Trainings und ITIL- und Projektmanagement-Seminare an. Herstellerübergreifende Beratungsleistungen reichen von vorbereitenden Analysen und Evaluierungen über die Konzipierung zukunftsweisender IT-Lösungen bis zum Projektmanagement und zur Umsetzung der Konzepte im Unternehmen. Training-on-the-Job und Weiterqualifizierung der zuständigen Spezialisten bei den Kunden verbinden die Kernbereiche der Fast Lane-Dienstleistungen Training und Consulting.
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