Neues Job-Portal bringt Fachärzte und Kliniken zusammen

(openPR) Düsseldorf, 03. September: Ärztemangel in Deutschland schürt den Wettkampf von Kliniken und Krankenhäusern um qualifizierte Fachkräfte. Weil sie sich auf dem Stellenmarkt nicht gut positionieren, gehen auch Häuser mit hervorragenden Weiterbildungsangeboten, exzellenter Ausstattung und fortschrittlicher Personalpolitik leer aus. Im neuen Job-Portal www.klinikfinder.de stellen sich Kliniken den Fachärzten und Absolventen vor und bieten tagesaktuell ihre freien Positionen an.

Laut Krankenhausbarometer 2008 können 65 Prozent der Krankenhäuser in den alten Bundesländern ihre offenen Stellen im ärztlichen Dienst nicht besetzen, im Osten Deutschlands steigt die Zahl sogar auf 81 Prozent. Selbst in Kliniken mit vorbildlichen Angeboten bei Weiterbildung und Arbeitsbedingungen bleiben bis zu 3,8 Stellen vakant. „Kliniken müssen ihre Vorteile kommunizieren. Gerade Kliniken in Ostdeutschland und in ländlichen Gebieten bleiben für die Zielgruppe oft unentdeckt“, weiß Dr. Nils Kneißel, Facharzt für Chirurgie und Mitgründer des Job-Portals, aus eigener Erfahrung. Auf klinkfinder.de stellen sich die Kliniken als Basismitglieder mit kostenlosem Adresseintrag oder als Premium-Mitglied mit breit gefächerten Präsentationen vor. Dazu gehören aktuelle Stellenangebote, Arbeitsbedingungen und Ausbildungsmöglichkeiten für Studenten. Als einziges Portal in Deutschland sind dort bereits jetzt mehr als 10.000 Weiterbildungsbefugte gelistet. Bis Ende September wird sich diese Zahl mehr als verdoppeln.

„Suche Klinik in Strandnähe“: Umfassende Klinikinfos steigern Initiativbewerbungen

Zum Konzept der Jobbörse gehört auch die Auswahl der Kliniken nach persönlichen Kriterien wie die Nähe zum nächsten Meeresstrand oder zum nächsten Golfplatz. Studenten und Absolventen erhalten außerdem Informationen über Weiterbildung, Famulatur und „Praktisches Jahr“ (PJ) in den gelisteten Kliniken. Im redaktionellen Teil gibt Ratgebergestalt “Dr. Felix Findig” praktische Tipps zum Berufsstart, zur Famulatur und zum PJ. Wechselnde Videokurse zu medizinischen Themen ergänzen das Versorgungspaket für Berufseinsteiger.